Специалист по подбору персонала
В архиве с 7 ноября 2016
от 35 000 ₽
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Нижний Новгород
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Специалист по подбору персонала
60 000 – 60 000 ₽Нижний Новгород
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск кандидатов при помощи работных сайтов, социальных и профессиональных сетей, поиск по рекомендациям, прямой поиск. Размещение вакансий на работных сайтах...
Умение работать в режиме многозадачности. Высокий уровень стрессоустойчивости. Знание КДП. Умение работать в программе 1С. Умение работать в режиме...
Работодатель сейчас онлайн
Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Поиск кандидатов на вакантные позиции (рабочие на производство, менеджеры по продажам, бренд-менеджеры). Полная координация кандидата на всех этапах до...
Опыт работы работы и понимание специфики подбора производственного персонала. Развитые коммуникативные навыки, ответственность, самостоятельность. Ваш доступ к job-сайтам.
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала
65 000 – 65 000 ₽Нижний Новгород
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск кандидатов при помощи работных сайтов, социальных и профессиональных сетей, поиск по рекомендациям, прямой поиск. Размещение вакансий на работных сайтах...
Умение работать в режиме многозадачности. Высокий уровень стрессоустойчивости. Знание КДП. Умение работать в программе 1С. Умение работать в режиме...
Работодатель сейчас онлайн
Нижний Новгород, Пролетарская
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Ведение процесса подбора персонала от приема заявки на подбор до трудоустройства кандидата: работа с заказчиком, администрирование личного кабинета в ИТ...
Имеет опыт работы в подборе персонала от 3х лет. Всегда добивается конструктивной обратной связи и сам умеет её давать...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала
50 000 – 60 000 ₽Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Привлечение и подбор точечного персонала. Основная задача. Эффективное закрытие вакансий. Выполнение плана по подбору. Адаптация персонала. Как в офисе, так...
Опыт работы в HR-сфере не менее 1 года на одном месте работы (hr-менеджер, рекрутер). Опыт в подборе точечного...
Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Активный поиск и подбор персонала на открытые позиции в банке (различные направления бизнеса). Работа с массовыми позициями. Проведение телефонных интервью...
Высокая самостоятельность, организованность и инициативность. Опыт работы в направлении массового подбора. Хорошие коммуникативные навыки. Грамотность, открытость, активная жизненная позиция, ориентация...
Нижний Новгород