Менеджер по подбору персонала в IT компанию

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Обязанности:

  • Находить и привлекать кандидатов на IT позиции в соответствии с профилем.
  • Участвовать в региональном подборе.
  • Участвовать в проектах по анализу рынка труда.
  • Контролировать сроки закрытия вакансий, вести оперативную статистику по кандидатам/позициям.
  • Быть постоянно готовым к новым задачам.

Требования:

  • Ваш опыт работы в подборе персонала составляет 2 года и больше.
  • У Вас есть опыт закрытия позиций и Вам интересно это направление.
  • Вы хорошо понимаете и чувствуете людей.
  • Вы доброжелательны и умеете работать как в команде, так и самостоятельно
  • Предпочтителен опыт работы в КА от 2-х лет
  • НЕ ИНТЕРЕСУЮТ соискатели с опытом работы в кадровом делопроизводстве.

Условия:

  • Мы соблюдаем ТК и все права работников.
  • м.Кожуховская (5 мин.пешком от метро)
  • У нас нет многослойной бюрократии, все решения принимаются быстро и сразу начинают воплощаться в жизнь.
  • Заработная плата обсуждается.
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику

Вакансия опубликована 30 сентября 2016

Похожие вакансии

Вы откликнулись
Показать контакты
23 февраля
Вы откликнулись
50 000-70 000 руб.
Показать контакты
23 февраля

У вас слишком много избранных вакансий. Вам нужно удалить ненужные вакансии из списка избранного, чтобы добавить ещё одну.

Удалить самую старую вакансию и добавить эту
Отменить