Руководитель отдела персонала

Уровень зарплаты
Город
Требуемый опыт работы
з/п не указана
Нижний Новгород
1–3 года

Обязанности:

  • Управление отделом персонала;
  • Формирование и реализация кадровой политики в соответствии с планами развития Компании;
  • Разработка и внедрение единых HR-процессов и стандартов в рамках Компании;
  • Оптимизация работы направлений:
    • подбор и адаптация персонала;
    • развитие персонала: внутреннее и внешнее обучение.
  • Создание и внедрение системы оценки персонала;
  • Формирование и развитие кадрового резерва, построение карьерных лестниц;
  • Оптимизация системы мотивации: материальная и нематериальная, социальные программы;
  • Контроль ведения КДП;
  • Управление бюджетом отдела персонала.

Требования:

  • Высшее образование (экономическое, юридическое или психологическое);
  • Стаж по специальности в сфере персонала не менее одного года и управленческий опыт не менее двух лет начальником отдела персонала, руководителем службы персонала;
  • Знание КДП;
  • Опыт создания и внедрения систем адаптации, обучения и развития персонала, материальной и нематериальной системы мотивации, оценки персонала;
  • Уверенный пользователь ПК;
  • Ориентация на результат.

Условия:

  • Работа в ювелирной сети, нацеленной на инновации и развитие;
  • Стильный и комфортный офис в центре города с прекрасной транспортной развязкой (ст. метро «Горьковская»);
  • Возможность карьерного роста;
  • Достойная заработная плата.

Тип занятости

Полная занятость, полный день
Вы откликаетесь на вакансию в другой стране

Страна размещения вакансии — Россия.

В резюме не указано, что вы готовы туда переехать.

Все равно откликнутьсяНе откликаться
Отклик направлен работодателю
Сопроводительное письмо к отклику
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено
Произошла ошибка, попробуйте ещё раз
Дата публикации вакансии
Вакансия дня
Рекомендуем