IT Рекрутер / Менеджер по подбору персонала

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Частичная занятость, удаленная работа

Мы заинтересованы в профессиональном IT-Рекрутере \ Менеджере по подбору персонала, который будет осуществлять поиск специалистов и сможет работать на условиях фрилансера или же в свободное от основной работы время.

Обязанности:

  • Поиск резюме кандидатов на открытые вакансии заказчиков на карьерных сайтах и в социальных сетях.
  • Проведение телефонных и skype и личных интервью.
  • Подготовка резюме кандидатов согласно стандартам компании, написание сопроводительных писем.

Требования:

  • Опыт работы в рекрутинге (поиск специалистов в IT сфере) не менее 2 лет.
  • Умение ориентироваться в социальных сетях.
  • Техническое образование и широкий кругозор являются преимуществом.
  • Отличные коммуникативные навыки, готовность работать и «продавать» вакансии.
  • Организованность и самостоятельность

Условия:

  • % либо фиксированную оплату от закрытия вакансий обсуждаем исходя из опыта.

Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику

Вакансия опубликована 11 октября 2016

Похожие вакансии

Вы откликнулись
Можно работать из дома
Санкт-Петербург
20 000-45 000 руб.
Показать контакты
26 января
Вы откликнулись
Можно работать из дома
Санкт-Петербург
40 000-70 000 руб.
Показать контакты
24 января

У вас слишком много избранных вакансий. Вам нужно удалить ненужные вакансии из списка избранного, чтобы добавить ещё одну.

Удалить самую старую вакансию и добавить эту
Отменить

Вакансии из других профобластей