Главный специалист отдела планирования и подбора персоналаВакансия в архиве

Уровень зарплаты
Город
Требуемый опыт работы
з/п не указана
Москва
3–6 лет

Основные функциональные обязанности:

  • поиск и подбор персонала на руководящие должности региональных филиалов Банка;
  • участие в мероприятиях по реализации внутреннего резерва кадров Банка;
  • проведение телефонных и личных собеседований с кандидатами, в том числе из числа работников, включенных во внутренний резерв кадров Банка;
  • взаимодействие с подразделениями-заказчиками по вопросам подбора персонала;
  • координирование работы отделов/служб по работе с персоналом региональных филиалов Банка;
  • выполнение плановых показателей по срокам закрытия вакансий;
  • проведение анализа региональных рынков труда;
  • ведение отчетности и базы данных по кандидатам (E-staff).

Основные требования к кандидатам:

  • высшее образование;
  • уверенный пользователь MS Office (продвинутый пользователь MS Excel, MS Power Point);
  • аналогичный опыт работы в крупной многофилиальной Компании (работа в банке является преимуществом);
  • владение технологиями прямого поиска и подбора персонала различных уровней сложности, успешный опыт ведения и закрытия нескольких вакансий одновременно;
  • умение работать с большим объемом информации в режиме многозадачности;
  • организованность, стрессоустойчивость.

Условия:

  • соблюдение ТК РФ;
  • медицинская страховка;
  • ст. метро Арбатская.

Тип занятости

Полная занятость, полный день
Отклик направлен работодателю
Сопроводительное письмо к отклику
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено
Произошла ошибка, попробуйте ещё раз
Дата публикации вакансии
Рекомендуем

Вакансия в архиве