Руководитель сектора методологического обеспечения и обучения кадров
В архиве с 31 октября 2016
от 70 000 до 70 000 ₽
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва, Фрунзенская
Опыт от 3 до 6 лет
Провести анализ текущих процессов обучения/адаптации/welcome-тренингов. Собирать потребности в обучении у бизнес-заказчиков. Составлять и проводить тренинги для...
Аналогичный опыт работы не менее 3-х лет. Опыт работы в IT и наличие опыта в обучении команды.
Москва, Комсомольская и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
268 номеров различной категории. Изысканный Банкетный зал «Империал Плаза». Ресторан авторской кухни Cafe Imperial. Ресторан Galerie. Банкетные залы и конференц...
Опыт работы менеджером по сервису (обучению) или тренинг-менеджером в сфере HoReCa от 1 года обязателен. Понимание, что такое сервис...
Москва, Технопарк
Опыт от 3 до 6 лет
Организация внутреннего обучения сотрудников Компании. Составление и ведение плана развития сотрудников. Осуществление подготовки к процессу планирования карьеры и преемственности.
Высшее образование. Релевантный опыт работы не менее 2-х лет. Уверенный пользователь ПК. Знание программ ЕОСДО, Рекорд 2.0.
Опыт от 1 года до 3 лет
Координация системы наставничества на предприятии региона. Организация повышения квалификации сотрудников. Взаимодействие с ВУЗами (заключение договоров, своевременная оплата обучения, субсидирование).
Отличные коммуникационные навыки и умение работать с разными типами людей. Организационные способности и умение управлять проектами. Внимательность к деталям.
Опыт от 3 до 6 лет
Коммуницировать с клиентами по вопросам организации и ведения кадрового администрирования. Управление группой кадровых администраторов, осуществляющих кадровое делопроизводство у клиентов (до...
Высшее образование. Общий опыт работы в кадровом делопроизводстве не менее 3-х лет (опыт работы в консалтинге приветствуется).
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Речной вокзал
Опыт от 3 до 6 лет
Развитие направления внутреннего обучения. Разработка образовательного контента – лонгриды, статьи, курсы, тренинги, программы развития, корпоративный видео-подкаст и т.д..
Высшее образование (желательно по специальности "Управление персоналом", "Социология", либо наличие дополнительного профильного образования). Опыт работы в области обучения персонала от...
Москва