Начальник Управления кадрового менеджмента
В архиве с 8 ноября 2016
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва, Кожуховская
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт более 6 лет
Управлять HR проектами – разработка, внедрение и координация. Развивать и улучшать инструменты адаптации, подбора. Участвовать в разработке обучающего контента, дизайн образовательных...
Опыт работы в HR от 5 лет в крупной компании – на позиции HR бизнес-партнера и/или T&D партнера...
Специалист по кадровому делопроизводству
от 90 000 ₽Москва, Академическая
Опыт от 3 до 6 лет
Оформление приемов, переводов, увольнений сотрудников в соответствии с трудовым законодательством и внутренними нормативными документами. Ведение личных дел сотрудников, своевременное внесение...
Опыт работы на релевантной должности от 3-х лет (в медицине как приоритет). Знание ТК РФ. Знание кадрового документооборота, сроков...
Работодатель сейчас онлайн
Специалист по кадровому делопроизводству
90 000 – 90 000 ₽Москва, Проспект Мира
Опыт от 1 года до 3 лет
Ведение кадрового делопроизводства медицинского учреждения (несколько юридических лиц). Составление графика отпусков, контроль и оформление приказов на отпуск. Поддержка процесса изменения...
Опыт работы от 2 лет. Опыт работы 1С 8.3 (обязателен). Знание кадрового делопроизводства. Умение работать с большим объемом...
Москва, Международная
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Участие в выполнении следующих задач: Трансформация функции управления персоналом, в том числе внедрение модели HR ОЦО (общих центров обслуживания), повышение...
Высшее образование. Минимум три года опыта работы в отделе кадров/компенсаций и льгот и/или в HR-консалтинговой компании со...
HR - manager
от 120 000 ₽Москва, Баковка и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
Мы компания Novo BI, разработчик системы Novo Forecast Enterprise, созданной для автоматизации прогнозирования и планирования продаж, автоматизации интегрированного и совместного...
Имеете высшее профильное образование (управление персоналом, психология). - Имеете опыт работы HRM от 3 -х лет и от 1 года в...
Опыт от 1 года до 3 лет
Выстраивание эффективных отношений с контрагентами. Управление командой подразделения (в том числе дистанционными сотрудниками). Повышение эффективности обеспечения компании аутстафф ресурсами.
Высшее образование, среднее специальное. Опыт работы в сфере аутстафф/аутсорс услуг (на стороне поставщиков или заказчиков), понимание специфики бизнеса.
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Кожуховская