Головний спеціаліст з підбору персоналу регіональної мережі

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Якщо ви готові до виклику зробити найбільший державний банк найкращим банком в державі, яким буде пишатись кожен українець - приєднуйтесь до нашої команди професіоналів!

АТ «Ощадбанк» - один із найбільших фінансових інститутів нашої держави оголошує конкурс на заміщення вакантної позиції

ФУНКЦІОНАЛЬНІ ОБОВ'ЯЗКИ:

  • залучення на обслуговування в АТ «ОЩАДБАНК» корпоративних клієнтів;
  • пошук та аналіз інформації по корпоративним клієнтам для формування комерційних пропозицій, проведення зустрічей, надання керівництву Банку;
  • формування пакету документів для участі у конкурсних торгах корпоративних клієнтів для закупівлі банківських послуг (депозитних, РКО);
  • попередня оцінка фінансового стану потенційних клієнтів, їх можливостей щодо повернення кредиту, здійснення первинного збору необхідних документів, аналіз кредитної заявки клієнтів та підготовка пропозиції щодо їх кредитування;
  • контроль обсягів прибутковості від обслуговування окремих корпоративних клієнтів в рамках кожного із сегментів з метою підвищення рівня прибутковості від продажів продуктів клієнтам, які відносяться до сегменту корпоративного бізнесу.

ВИМОГИ ДО КАНДИДАТА:

  • повна вища освіта (магістр, спеціаліст) за економічним фахом;
  • досвід роботи по залученню корпоративних клієнтів в крупних системних банках не менше 3 років;
  • виконання планових показників щодо об'ємних та доходних показників корпоративного бізнесу;

Змінюється країна - змінюємось і ми!

АТ «Ощадбанк»

АТ «Ощадбанк»

Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику

Вакансия опубликована 6 ноября 2016

Вакансии из других профобластей