Директор отраслевой дирекции «Промышленность»

Уровень зарплаты
Город
Требуемый опыт работы
з/п не указана
Астана
более 6 лет

В АО "Самрук Казына" открыта позиция Директор отраслевой дирекции «Промышленность».

Цель существования должности:

  • Обеспечить прирост акционерной стоимости Фонда за счет стратегического управления активами, находящимися под управлением отраслевой дирекции, повышения их долгосрочной стоимости и обеспечения текущей доходности Фонда в виде дивидендов от управляемых активов путем формирования позиции Фонда по решениям стратегического управления активами, участия в качестве представителя Фонда в составе Совета директоров компании, эффективного взаимодействия с внутренними и внешними заинтересованными сторонами и организации работы отраслевой дирекции.


Основные области ответственности:

  • Видение, Стратегия и Планирование
    • Формирует позицию Фонда о стратегическом видении развития портфельной компании (ПК)
    • Непосредственно участвует в разработке видения, стратегии и бизнес плана портфельной компании в соответствии со стратегией портфеля активов Фонда и отстаивает интересы Фонда в Совете директоров портфельной компании
    • Определяет ожидания Фонда как акционера в отношении ПК путем постановки целей и определения ожидаемых результатов деятельности ПК в долгосрочной, среднесрочной и текущей перспективах за счет определения перечня и целевых значений КПД с учетом целей портфеля Фонда, а также путем определения необходимых к выполнению стратегических инициатив
    • Формирует позицию Фонда о направлениях инвестирования средств с целью повышения стоимости ПК
    • Обеспечивает мониторинг исполнения стратегии, бизнес-плана, текущей и инвестиционной деятельности ПК и формулирует рекомендации и корректирующие меры для достижения целей и ожидаемых результатов, исполнения КПД, а также меры по поощрению или наказанию руководителей ПК
    • Планирует и обеспечивает текущую доходность Фонда в виде дивидендов от ПК, находящихся под управлением отраслевой дирекции
  • Оптимизация деятельности актива
    • Обеспечивает анализ эффективности деятельности, определение потенциала и мер по повышению эффективности
    • Обеспечивает определение проблемных вопросов и выработку рекомендации для их решения
    • Формулирует решения, связанные с изменением структуры, текущей и иной деятельности ПК, обеспечивая интересы Фонда
    • Обеспечивает подготовку решений относительно целесообразности инвестиций ПК
    • Разрабатывает предложения по повышению долгосрочной стоимости ПК, достижения целей и ожидаемых результатов, исполнению КПД
    • Тесно взаимодействует с внутренними заинтересованными лицами в целях повышения стоимости ПК
  • Управление портфельными компаниями
    • Осуществляет стратегическое управление ПК путем формирования позиции Фонда по основным стратегическим, операционным и инвестиционным вопросам деятельности ПК
    • Формирует позицию Фонда о назначении членов СД и руководителей ПК
    • Представляет интересы Фонда на общих собраниях акционеров и на заседаниях Совета директоров ПК в качестве Представителя акционера, Председателя Совета директоров, Председателя или члена комитета Совета директоров, члена Совета директоров
    • Осуществляет предварительное обсуждение вопросов, выносимых на СД, с членами Советов директоров ПК для представления позиции Фонда как акционера
    • Обеспечивает реализацию стратегических инициатив Фонда в отношении ПК, связанных с трансформацией, приватизацией, реструктуризацией деинвестициями и др.
  • Взаимодействие с внешними заинтересованными лицами
    • Определяет основные принципы взаимодействия с внутренними и внешники заинтересованными сторонами по вопросам оптимизации курируемых ПК
    • Осуществляют работу на уровне руководителей курируемых ПК
    • Осуществляют работу на уровне руководителей и сотрудников государственных органов, продвигая интересы Фонда и ПК
    • Обеспечивает взаимодействие с подразделениями Фонда по вопросам оптимизации курируемых ПК
    • Обеспечивает взаимодействие с иными внешними заинтересованными лицами, представляя интересы Фонда и ПК
  • Управление персоналом
    • Выстраивает сильную отраслевую команду с компетенциями в требуемых областях (например, отраслевые компетенции, инвестиционный банкинг, аналитика и т.д.)
    • Выстраивает в отраслевом подразделении все процессы по оптимизации компании для достижения планового результата
    • Выступает в роли наставника для сотрудников своей отраслевой команды и других сотрудников Фонда, при необходимости

Требования:

  • Желательно наличие степени MBA, полученной в бизнес-школах, входящих в ТОР 100 мирового рейтинга Financial Times; желательно наличие CIMA, CFA сертификатов
  • Знание английского языка : Свободное владение
  • Знание казахского языка : Разговорный
  • Знание русского языка : Свободное владение
  • Успешный опыт выполнения большинства обязанностей, упомянутых в разделе «Основные области ответственности»
  • Не менее 10 лет опыта работы, соответствующих функциональным и отраслевым направлениям должности, в том числе не менее 5 лет на руководящей должности в качестве директора предприятия по производству по профилю подразделения и/или в качестве руководителя практики прямых инвестиций в компании с крупными в стоимости активами под управлением.
  • Не менее 3 лет опыта работы в качестве председателя/члена Совета директоров и/или Наблюдательного совета, председателя Правления или Управляющего директора в ведущем фонде национального благосостояния или компаниях группы Фонда.
  • Наличие успешного опыта работы по вопросам реструктуризации активов за пределами РК
  • Желательно наличие опыта работы в Фонде Самрук-Казына и/или портфельных компаниях Фонда в проектах по повышению стоимости компании
  • Успешный опыт работы в области внедрения изменений в бизнес модель и управления отраслевыми активами (например, в оптимизации структуры компаний, расходов и структуры капитала)
  • Практические и подтвержденные навыки реализации крупных проектов капитальных инвестиций, сделок слияния и поглощения стоимостью более 500 млн долларов США, купли-продажи, передачи активов, коммерческих IPO стоимостью более 500 млн долларов США, управления сделками, оптимизации структуры активов
  • Практические и подтвержденные навыки заключения крупных сделок, в том числе привлечение ресурсов и анализ, проведение переговоров, структурирование сделок, формирование условий финансирования
  • Превосходные навыки развития деловых связей – умение налаживать связи с лидерами политического, бизнес и инвестиционного сообществ
  • Отличные навыки работы в команде, наставнического лидерства и коммуникаций – нацеленность на сотрудничество, развитие партнерских отношений, ведение активного диалога и поиска взаимовыгодных решений, навыки публичных выступлений
  • Желательно наличие степени MBA, полученной в бизнес-школах, входящих в ТОР 100 мирового рейтинга Financial Times; желательно наличие CIMA, CFA сертификатов
  • Свободное владение русским и английским языками, желательно знание казахского языка

Адрес

Астана, улица Кунаева, 8
Показать на карте
­

Тип занятости

Полная занятость, полный день
Вы откликаетесь на вакансию в другой стране

Страна размещения вакансии — Казахстан.

В резюме не указано, что вы готовы туда переехать.

Все равно откликнутьсяНе откликаться
Отклик направлен работодателю
Сопроводительное письмо к отклику
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено
Произошла ошибка, попробуйте ещё раз
Дата публикации вакансии
Рекомендуем
Посмотрите другие вакансии из проф. областей