Руководитель отдела массового подбора г. Владивосток

Уровень зарплаты
Город
Требуемый опыт работы
з/п не указана
Екатеринбург
3–6 лет

Обязанности:

  • Подготовка и ведение проектов по массовому привлечению персонала;

  • Обеспечение ключевых показателей Агентства по данному направлению;

  • Инициация, подготовка и реализация рекламных кампаний по привлечению персонала: определение стратегии проекта, подготовка карты поиска, анализ и выбор каналов и средств коммуникации для генерирования потока кандидатов;

  • Оценка эффективности проведенных рекламных кампаний;

  • Формирование базы кандидатов для массовых проектов;

  • Аналитика и статистика учета движения персонала;

  • Мониторинг рынка труда.

Требования:

  • Строго: Подтвержденный успешный опыт:
    • реализованных проектов в сфере массового подбора персонала от 3-х лет;
    • организации мероприятий по дистанционному привлечению персонала из других регионов.
  • Высшее законченное образование. Образование/переподготовка/ курсы по управлению персоналом.
  • Опыт работы в режиме многозадачности.

Условия:

  • Локация - г. Владивосток.
  • Приглашаем на работу специалистов из других регионов.
  • Мы предлагаем:
    • Интересные профессиональные задачи;
    • Возможность присоединиться к профессиональной команде;
    • Условия обсуждаются с финалистами в индивидуальном порядке;
    • Официальное трудоустройство по ТК РФ.

Тип занятости

Полная занятость, полный день
Вы откликаетесь на вакансию в другой стране

Страна размещения вакансии — Россия.

В резюме не указано, что вы готовы туда переехать.

Все равно откликнутьсяНе откликаться
Отклик направлен работодателю
Сопроводительное письмо к отклику
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено
Произошла ошибка, попробуйте ещё раз
Дата публикации вакансии
Рекомендуем
Посмотрите другие вакансии из проф. областей