Бизнес‎-тренерВакансия в архиве

18948750Бизнес‎-тренерopen910739Service-UpService-Up2016-11-14T17:21:26.980+03:00Челябинск.113.223.1384.104.between1And3<p><strong>Обязанности:</strong></p> <ol> <li>Тренер ведет переговоры с клиентом, детализируя содержание и формат запланированной программы,</li> <li>готовит раздаточный или наглядный материал,</li> <li>проводит непосредственно обучение,</li> <li>оформляет итоговые материалы с тренинга, по запросу заказчика - индивидуальную характеристику и рекомендации для сотрудника (например, при длительном системном обучении), рекомендации для руководителя или специалиста внутри компании заказчика, который будет закреплять и контролировать результаты тренинга и дальнейшее развитии у сотрудников необходимых навыков и т.д.</li> <li>проводит посттренинговые мероприятия (чаще дистанционно) и консультации участников тренинга (по их запросу).</li> </ol> <p> </p> <p><strong>Требования:</strong></p> <ol> <li>Опыт проведения тренингов по продажам и по сервису, для сотрудников, которые занимаются обслуживанием, постпродажным сопровождением, работают в Колл-центрах и т.д.</li> <li>Интересен опыт семинаров и тренингов для руководителей и по развитию управленческих компетенций.</li> <li>Умение подстроить программу под клиента, создать новую, если этого требует ситуация.</li> <li>Возможность проводить тренинги и в будни, и в выходные.</li> <li>Готовность к командировкам, если есть готовность участвовать в проектах в других городах.</li> </ol> <p> </p> <p><strong>Условия:</strong></p> <ol> <li>Гонорар тренера оговаривается до того, как тренер включается в проект; всем нашим тренерам (коллегам и партнерам) оказываем информационную, методологическую и организационную поддержку на каждом этапе работы с клиентом.</li> <li>На каждом проекте работают минимум двое - руководитель проекта и тренер.</li> </ol>Дистанционное обучениеПроведение тренинга для новых сотрудниковПроведение тренингов для отдела продажПроведение тренингов для руководителейfreefalsehh.ru2016-11-14T17:21:26.980+03:00false2016-12-15T00:54:14.070+03:00truefalsehh.ru//hh.ru/vacancy/18948750https://chelyabinsk.hh.ru/vacancy/18948750
Уровень зарплаты
з/п не указана
Город
Челябинск
Требуемый опыт работы
1–3 года

Обязанности:

  1. Тренер ведет переговоры с клиентом, детализируя содержание и формат запланированной программы,
  2. готовит раздаточный или наглядный материал,
  3. проводит непосредственно обучение,
  4. оформляет итоговые материалы с тренинга, по запросу заказчика - индивидуальную характеристику и рекомендации для сотрудника (например, при длительном системном обучении), рекомендации для руководителя или специалиста внутри компании заказчика, который будет закреплять и контролировать результаты тренинга и дальнейшее развитии у сотрудников необходимых навыков и т.д.
  5. проводит посттренинговые мероприятия (чаще дистанционно) и консультации участников тренинга (по их запросу).

Требования:

  1. Опыт проведения тренингов по продажам и по сервису, для сотрудников, которые занимаются обслуживанием, постпродажным сопровождением, работают в Колл-центрах и т.д.
  2. Интересен опыт семинаров и тренингов для руководителей и по развитию управленческих компетенций.
  3. Умение подстроить программу под клиента, создать новую, если этого требует ситуация.
  4. Возможность проводить тренинги и в будни, и в выходные.
  5. Готовность к командировкам, если есть готовность участвовать в проектах в других городах.

Условия:

  1. Гонорар тренера оговаривается до того, как тренер включается в проект; всем нашим тренерам (коллегам и партнерам) оказываем информационную, методологическую и организационную поддержку на каждом этапе работы с клиентом.
  2. На каждом проекте работают минимум двое - руководитель проекта и тренер.

Ключевые навыки

Дистанционное обучениеПроведение тренинга для новых сотрудниковПроведение тренингов для отдела продажПроведение тренингов для руководителей

Тип занятости

Проектная/Временная работа, гибкий график
Дата публикации вакансии
Рекомендуем

Вакансия в архиве