Начальник отдела страт‎егического планированияВакансия в архиве

18984662Начальник отдела страт‎егического планированияopen1227229ГМК КазахалтынГМК Казахалтын152016-11-18T07:30:46.361+03:00Степногорск.40.2437.between3And6<strong>Обязанности:</strong> <ul> <li>управление процессом стратегического планирования группой горно рудных предприятий (техническая часть стратегического плана)</li> </ul> <p> </p> <p><strong>Требования:</strong></p> <ul> <li><strong><em>образование</em></strong> - высшее горное</li> </ul> <p><strong><em>Дополнительное обучение</em></strong></p> <ul> <li>экономическое образование (желательно, является конкурентным преимуществом)</li> </ul> <p><strong><em>Опыт работы</em></strong></p> <ul> <li>опыт работы в группах, отделах стратегического планирования. Участие в составлении стратегических планов горно-рудных компаний. (не менее 5 лет)</li> <li>опыт работы на руководящих должностях в горно-рудной промышленности (желательно)</li> </ul> <p> </p> <p><strong><em>Ключевые знания</em></strong></p> <p><strong>Кандидат должен обладать навыками:</strong></p> <ul> <li>управления людьми и бизнес-процессами в малых группах</li> <li>знание горного дела</li> <li>глубокое понимание бизнес процессов при отработке подземным способом тонких жил и рудных тел, так-же открытой добычи руд</li> <li>знание процесса бюджетирования, понимание структуры себестоимости</li> <li>понимание ключевых показателей эффективности инвестиционных проектов</li> <li>знание оборудования и техники применяемой как при подземной отработке так и при открытой</li> <li>работы с офисными программами Excel, Word</li> </ul> <p> </p> <p><strong><em>Языковые навыки</em></strong></p> <ul> <li>английский – желательно но не обязательно</li> <li>русский – грамотное ведение переписки и оформление документов</li> <li>казахский – разговорный приветствуется</li> </ul> <p> </p> <p><strong><em>Возможность командировок</em></strong></p> <p>Да</p> <p><strong><em>Личные компетенции</em></strong></p> <ul> <li>Аналитический склад ума, системность, организованность</li> <li>Ответственность, коммуникативность, обучаемость, самокритичность, мотивированность</li> </ul>freefalsehh.kz2016-11-18T07:30:46.361+03:00false2016-12-19T00:11:48.641+03:00truefalsehh.ru//hh.ru/vacancy/18984662https://hh.kz/vacancy/18984662
Уровень зарплаты
з/п не указана
Город
Степногорск
Требуемый опыт работы
3–6 лет
Обязанности:
  • управление процессом стратегического планирования группой горно рудных предприятий (техническая часть стратегического плана)

Требования:

  • образование - высшее горное

Дополнительное обучение

  • экономическое образование (желательно, является конкурентным преимуществом)

Опыт работы

  • опыт работы в группах, отделах стратегического планирования. Участие в составлении стратегических планов горно-рудных компаний. (не менее 5 лет)
  • опыт работы на руководящих должностях в горно-рудной промышленности (желательно)

Ключевые знания

Кандидат должен обладать навыками:

  • управления людьми и бизнес-процессами в малых группах
  • знание горного дела
  • глубокое понимание бизнес процессов при отработке подземным способом тонких жил и рудных тел, так-же открытой добычи руд
  • знание процесса бюджетирования, понимание структуры себестоимости
  • понимание ключевых показателей эффективности инвестиционных проектов
  • знание оборудования и техники применяемой как при подземной отработке так и при открытой
  • работы с офисными программами Excel, Word

Языковые навыки

  • английский – желательно но не обязательно
  • русский – грамотное ведение переписки и оформление документов
  • казахский – разговорный приветствуется

Возможность командировок

Да

Личные компетенции

  • Аналитический склад ума, системность, организованность
  • Ответственность, коммуникативность, обучаемость, самокритичность, мотивированность

Тип занятости

Полная занятость, полный день
Дата публикации вакансии
Рекомендуем

Вакансия в архиве

Посмотрите другие вакансии из проф. областей