Ведущий специалист отдела УПРАВЛЕНИЯ АКТИВНЫМИ продажамиВакансия в архиве

Уровень зарплаты
от 28 000 до 42 000 руб. до вычета НДФЛ
Город
Казань
Требуемый опыт работы:
1–3 года
Надежный работодатель

Таттелеком - универсальный оператор услуг связи в Республике Татарстан

ПАО "Таттелеком" приглашает на работу ведущего специалиста отдела управления активными продажами.

Мы рады Вам предложить:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • Соцпакет;
  • Зарплата: оклад (28000р.) + премия до 50 %;
  • Ежегодная премия в размере оклада;
  • Стабильная заработная плата, выплачивается вовремя;
  • Пятидневная рабочая неделя, с 8.00 - 17.00 ч. с двумя выходными днями;
  • Отлично оборудованные рабочие места;
  • Корпоративное обучение и тренинги;
  • Профессиональное развитие и возможности карьерного роста;
  • Работа в сплоченной команде профессионалов;
  • Оформление на период отсутствия основного работника.

Ваши будущие задачи:

  • Контроль исполнения бизнес-процессов, инструкций, регламентов, определяющих системную работу отдела прямых продаж и отдела телемаркетинга.
  • Разработка скриптов продаж.
  • Контроль применения разработанных инструментов, полевой контроль.
  • Формирование и предоставление рекомендаций по распределению плана в разрезе подразделений продаж.
  • Контроль и анализ выполнения плановых показателей по продажам в сегменте активного канала продаж в разрезе территорий и статей.
  • Контроль и анализ активности сим-карт.
  • Ежедневный анализ, планирование и контроль процессов обеспечения выполнения плана продаж и подключений по мобильной связи и фиксированным услугам в разрезе филиалов, отделов, сотрудников.
  • Выявление причин отклонений и их устранение в выполнении плановых показателей по продажам услуг связи в сегменте активного канала продаж.
  • Контроль качества продаж в сегменте активного канала продаж.
  • Развитие системы нормативов и перечня показателей второго уровня (количество контактов, презентаций, конвертаций и т.д.).
  • Формирование предложений и рекомендаций с целью обеспечения выполнения плановых показателей в активных каналах продаж в натуральном выражении на массовом рынке.
  • Анализ эффективности действующей системы материального стимулирования деятельности активных каналов продаж Дирекции по работе с массовым рынком и подготовка предложений по ее совершенствованию. Контроль за реализацией системы мотивации.
  • Разработка и запуск периодических мотивационных мероприятий (конкурсов) отдела прямых продаж и центра телемаркетинга по физическим лицам (формирование системы нематериальной мотивации).
  • Контроль и анализ результатов дополнительных мотивационных мероприятий, промежуточные итоги.
  • Участие и проведение обучений, ролевых игр.
  • Организация проведения анкетирования абонентов силами специалистов центра телемаркетинга по физическим лицам.
  • Формирование новых предложений по повышению эффективности по итогам анкетирования силами специалистов центра телемаркетинга по физическим лицам.

Наши требования:

  • Высшее образование.
  • Опыт успешных личных активных продаж.
  • Навыки личных продаж и обучения продажам.
  • Управленческие и лидерские компетенции.
  • Ответственность и организованность; нацеленность на результат.
  • Уверенный пользователь ПК.
  • Знание продуктов MS Office (Word, Excel, Outlook), базы данных и автоматизированные расчетные системы.
*
* Годовой отчет ПАО "Таттелеком" за 2016 год.

Ключевые навыки

управленческие, лидерские компетенцииПрямые продажиАналитика продажУправление продажамиПланирование продажРазвитие продажПользователь ПКДеловое общение

Тип занятости

Полная занятость, полный день

Адрес

Площадь Тукая, Казань, улица Островского, 55
Показать на карте
­
Отклик направлен работодателю

Сопроводительное письмо к отклику

Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено
Произошла ошибка, попробуйте ещё раз

Вакансия в архиве