Менеджер по персоналу
В архиве с 5 декабря 2016
от 40 000 до 45 000 ₽
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва, Пролетарская
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Размещение вакансий на сайтах и работа с другими источниками кандидатов. - Прямой поиск кандидатов, обзвон, проведение первичных собеседований. - Сопровождение кандидатов на...
Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности от 0,5-лет. 1С-8.3.
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Кропоткинская
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Администрирование договора ДМС: взаимодействие с подрядчиками для организации ДМС, помощь в решении вопросов сотрудников. Заключение и администрирование договора ДМС.
Опыт работы в области HR администрирования и работы с добровольным медицинским страхованием от 1 года. Опыт в c&b будет...
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Молодежная
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала в подразделения центрального офиса Компании: проведение личных/ дистанционных интервью, анализ эффективности источников привлечения персонала; взаимодействие с руководителями подразделений...
Высшее образование (дополнительные курсы, семинары в сфере HR, участие в конференциях - приветствуется). Опыт работы менеджером по подбору персонала от 2...
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Проведение групповых и индивидуальных собеседований с кандидатами. Запись сотрудников на смены/объекты. Работа с внутренней базой данных персонала, оформление персонала...
Высшее образование. Опыт работы в сфере подбора и поиска персонала желателен. Инициативность, ответственность, доброжелательность.
Москва, Фили и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Своевременное и качественное закрытие вакансий (ИТР в сфере строительства, бэк-офис). Выстраивание коммуникаций с заказчиком, организация встреч с кандидатами, подготовка...
Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала. Открытость, честность, активность, коммуникабельность.
Москва, Рязанский проспект
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Согласовывать реальные сроки закрытия вакансии. Получать задачи с четкими критериями выполнения. Осуществлять точечный подбор специалистов. Формировать кадровый резерв.
Опыт работы в hr от 5 лет. Глубокие знания основных методов рекрутинга. Отличные поисковые навыки работы в Интернете, НН, работные...
Москва