HR-директор

Уровень зарплаты
Город
Требуемый опыт работы
з/п не указана
Москва
3–6 лет

Русклимат - это лидер на рынке климатической техники России, стран СНГ и Балтии.

Наша профессиональная и амбициозная команда приглашает принять участие в конкурсе на замещение должности Директора по персоналу Промышленного Кластера.

Обязанности:

  • Разработка и реализация стратегии работы с персоналом и кадровой политики в соответствии с потребностями и целями заводов Кластера
  • Унификация, стандартизация и автоматизация процессов управления персоналом
  • Выстраивание системы про-активного подбора персонала
  • Создание системы мотивации, в т.ч. производственного персонала, разработка системы грейдов
  • Управление талантами и кадровый резерв. Разработка системы обучения персонала
  • Консультирование руководителей по вопросам ТК и управлению персоналом
  • Развитие HR-бренда
  • Проведение мероприятий по формированию имиджа привлекательного работодателя во внешней и внутренней среде
  • В т.ч. управление внутренними коммуникациями – увеличение уровня вовлеченности персонала

Требования:

  • Опыт работы не менее 3 лет в производственной компании в релевантной должности
  • Наличие успешно реализованных проектов по основным HR- направлениям на предыдущих местах работы, start-up.
  • Ориентация на результат, высокий уровень коммуникабельности, умение работать в режиме многозадачности, ориентация на интересы бизнеса
  • Личные качества: яркая, харизматичная личность – выраженный лидер, высокий уровень коммуникаций в различных ситуациях, инициативность, умение работать на результат, высокий уровень стрессоустойчивости, гибкость, умение работать в условиях многозадачности и ограниченности во временных ресурсах, ориентация на интересы бизнеса

Условия:

  • Релокация в г. Киржач Владимирской области - 90 км от МКАД.
  • Работа в крупной динамично развивающейся компании
  • Высокий уровень ответственности, интересные, амбициозные задачи
  • Высокий уровень дохода
  • График работы 5/2, с 9.00-18.00 или с 10.00-19.00 (возможен ненормированный рабочий день)

Уважаемые кандидаты, просим Вас указать в сопроводительном письме ожидаемый уровень дохода.

Резюме без указания ожидаемого уровня дохода рассматриваются в последнюю очередь

Тип занятости

Полная занятость, полный день
Вы откликаетесь на вакансию в другой стране

Страна размещения вакансии — Россия.

В резюме не указано, что вы готовы туда переехать.

Все равно откликнутьсяНе откликаться
Отклик направлен работодателю
Сопроводительное письмо к отклику
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено
Произошла ошибка, попробуйте ещё раз