Ведущий менеджер по развитию персонала

Уровень зарплаты
Город
Требуемый опыт работы
от 35 000 руб.
Новосибирск
3–6 лет

Крупнейший продуктовый ритейлер на территории Сибирского Федерального округа приглашает в команду Менеджера по развитию персонала

Обязанности:

  • Организация и проведения обучающих мероприятий, в т.ч. тренингов;
  • Разработка методических материалов;
  • Подбор персонала (индивидуальные и типовые заявки);
  • Оценка персонала;
  • Проведение мероприятий по адаптации персонала.

Требования:

  • Высшее образование (Управление персоналом, Практическая психология);
  • Опыт от 2 лет года в области подбора, обучения, оценки персонала;
  • Успешный опыт организации и проведения обучающих мероприятий, в т.ч. тренингов;
  • Развитые коммуникативные навыки, высокая работоспособность, системность, ответственность, высокая настойчивость, этичность и стрессоустойчивость.

Условия:

  • Трудоустройство согласно ТК РФ;
  • Мотивационная модель: оклад + премии.

Тип занятости

Полная занятость, полный день
Вы откликаетесь на вакансию в другой стране

Страна размещения вакансии — Россия.

В резюме не указано, что вы готовы туда переехать.

Все равно откликнутьсяНе откликаться
Отклик направлен работодателю
Сопроводительное письмо к отклику
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено
Произошла ошибка, попробуйте ещё раз
Дата публикации вакансии
Рекомендуем