Руководитель службы персонала- Начальник отдела кадров
В архиве с 6 апреля 2017
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Казань, Козья слобода, улица Восстания, 100
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Выстраивание стратегии обучения в Группе компаний: создание и описание новых моделей компетенций и профиля должности для всех категорий сотрудников.
Неравнодушное отношение к делу, ориентация на результат, живой интерес к новым задачам и возможностям. Опыт выстраивания систем обучения в федеральных...
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Оформление приема и увольнения работника. - Введение отчетности. - Работа по повышению мотивации сотрудников. - Активный поиск персонала. -Подбор кадров для организации. -
Высшее образование(направления: психология, управление персоналом, менеджмент). -Базовые знания психологии и в кадровом деле. -Знание 1С. -Знание трудового законодательства. -
Менеджер по подбору персонала
от 50 000 ₽Казань, Аметьево и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Полный цикл подбора персонала - от получения заявки от руководителя компании , формировании вакансии на hh.ru , на авито и т п , обработка...
Опыт работы от 6 месяцев. Самостоятельность и ответственность в работе. Умение находить и подбирать нужных людей.
Помощник руководителя
60 000 – 80 000 ₽Казань
Опыт от 1 года до 3 лет
1.Оформление документооборота, регистрация входящих, исходящих писем, проверка наличия корреспонденции. 2. Подготовка необходимых писем, договоров по шаблонам, передача ответственному лицу, регистрация...
Опыт работы от года.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Специалист по обучению и развитию персонала. Создание программы по развитию и адаптации персонала. Проведение аттестации и организация комиссий по оценке...
Высшее образование. Знание программ СДО, Word, Exсel, PowerPoint. Опыт работы в области развития персонала. Организация мероприятий. Стрессоустойчивость, коммуникабельность.
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск, подбор, прием персонала. Ведение кадрового делопроизводства. Формирование кадрового резерва. Обучение, аттестация, развитие персонала. Урегулирование конфликтов внутри коллектива.
Высшее образование обязательно. Грамотная и поставленная устная речь. Успешный опыт работы на аналогичной должности не менее 1 года. Коммуникабельность. Стрессоустойчивость.
Казань, Козья слобода, улица Восстания, 100