Главный специалист по подбору персонала

Уровень зарплаты
Город
Требуемый опыт работы
з/п не указана
Москва
1–3 года

Ключевые задачи:

  • Организация процесса подбора и адаптации персонала уровней: руководители, ведущие, уникальные специалисты;
  • Использование инструментов подбора (headhunting, executive searсh) и оценки персонала на входе в компанию на основе Корпоративной Модели Компетенций (guide-interview, cases, tests);
  • Консультирование внутренних заказчиков в области подбора персонала, построение эффективных внутренних коммуникаций, качественной обратной связи;
  • Контроль качества и сроков процесса подбора, контроль промежуточных результатов, аналитика;
  • Управление сроками и качеством закрытия вакансий, аудит эффективности источников поиска, затрат;
  • Формирование отчетов по итогам мониторинга уровня заработных плат, формирование аналитических записок;
  • Участие в HR-проектах по автоматизации бизнес-процессов, адаптации, формированию hr-бренда, проведению assessment center и других.

Требования:

  • Высшее образование
  • Опыт работы в сфере подбора персонала от 2-х лет и более на позициях менеджера/ведущего менеджера, приветствуется опыт работы в кадровом агентстве и наличие дополнительного образования в области HR;
  • Умение работать в режиме многозадачности;
  • Ориентация на результат, активная жизненная позиция;
  • Уверенный пользователь ПК: приложения MS Office, E-Staff.

Условия:

  • Заработная плата состоит из окладной и премиальной частей, совокупный доход обсуждается при собеседовании с успешными кандидатами;
  • Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • Место работы - г. Владимир, компенсация стоимости проживания (оплата квартиры) на ежемесячной основе;
  • График работы: пн – пт, 9:00 – 18:00;
  • Корпоративная мобильная связь;
  • Бесплатное питание;
  • Обучение за счет работодателя в Корпоративном Университете;
  • Перспектива профессионального и карьерного роста.

Холдинг ABI PRODUCT – крупная компания с полным производственно-сбытовым циклом, занимающая 2-ое место среди производителей колбасных изделий по России. Современная компания, запустившая в 2016 году 44 новых продукта известных собственных брендов: Стародворские колбасы, Вязанка, Гриллеры. Компания, развивающая качество и технологии, завоевавшая 10 наград на международной выставке продуктов питания «Продэкспо-2016».

Тип занятости

Полная занятость, полный день
Вы откликаетесь на вакансию в другой стране

Страна размещения вакансии — Россия.

В резюме не указано, что вы готовы туда переехать.

Все равно откликнутьсяНе откликаться
Отклик направлен работодателю
Сопроводительное письмо к отклику
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено
Произошла ошибка, попробуйте ещё раз
Дата публикации вакансии
Вакансия дня
Рекомендуем