Руководитель отдела по развитию филиалов
В архиве с 3 марта 2017
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Екатеринбург, улица Ткачей, 23
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Екатеринбург
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Взаимодействие с новыми крупными компаниями для привлечения их к сотрудничеству. Проведение результативных переговоров по телефону. Выезд на переговоры с ЛПР.
Диплом ВУЗа, как факт достижения цели и показатель стрессоустойчивости. Высшее образование, как надежда на встречу с развитым интеллектом.
Руководитель отдела снабжения (закупок)
от 120 000 ₽Екатеринбург
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюме
Контроль ведения объектов команды (4 человека в отделе + 3 склад). Формировать счета, составлять таблицу всех счетов для руководителя техотдела.
Высшее образование. Опыт работы от 3-х лет. Навыки управления командой.
Руководитель по развитию сети
от 130 000 ₽Екатеринбург
Опыт от 3 до 6 лет
Отвечать за расширение географии присутствия. - Управлять командой развития. - Разрабатывать стратегию развитию компании. - Создать единую технологию просчета и оценки локаций. -
Обладаешь навыками продаж и/или ведения переговоров. - Амбициозен и привык работать на результат. - Любишь учиться и постоянно развиваться.
Екатеринбург
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Подготовка счетов к оплате, ведение реестра оплат (контроль авансовых платежей и доплат). Формирование таблицы авансовых платежей и доплат по всем...
Опыт работы от 1 года. Внимательность.
Руководитель отдела продаж/развития
от 120 000 ₽Екатеринбург
Опыт от 3 до 6 лет
Развитие бренда и направления. — Развитие территории, построение дилерской сети. — Анализ показателей продаж, планирование и реализация мероприятий, направленных на увеличение товарооборота. —
Высшее образование. — Опыт работы на руководящих должностях. — Опыт работы супервайзером/торговым представителем/менеджером по развитию. — Лидерские качества, нацеленность на результат. —
Екатеринбург, Проспект Космонавтов
Опыт от 1 года до 3 лет
Участвует в составлении перспективных и текущих планов предприятия (в т.ч маркетинговых и медиа-планов) по направлениям деятельности.
Опыт работы от 3-х лет в должности директора/управляющего/коммерческого директора, директора по развитию,на предприятиях с аналогичной деятельностью.
Екатеринбург, улица Ткачей, 23