Менеджер по персоналу
В архиве с 2 апреля 2017
от 25 000 до 35 000 ₽
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по персоналу (массовый)
35 000 – 50 000 ₽Омск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск кандидатов на вакансии (массовый подбор), в том числе активный поиск и холодные звонки . Организация притока кандидатов, проведение телефонных и...
Желание работать в сфере рекрутмента . Нацеленность на результат. Готовность к монотонной работе (общение с кандидатами нон-стоп). Высокие коммуникативные качества...
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Поиск, оценка резюме кандидатов и проведение телефонных интервью. Ведение собеседований (с оценкой hard-skills помогут коллеги, а оценка soft-skills...
Опыт подбора ИТ-специалистов.
Опыт от 1 года до 3 лет
Разработка, сопровождение и доработка систем автоматизации HR-процессов. Интеграция систем автоматизации в действующих системах, взаимодействие с подрядчиками проектов (работаем на...
Коммуникабельность, ответственность, партнерская позиция при общении с заказчиком. Навык снятия запроса и готовность предлагать решения (существующие и новые), системность мышления...
Ресечер (Ассистент менеджера по подбору персонала)
35 000 – 45 000 ₽Омск
Без опыта
Массовый подбор персонала. Размещение вакансий на рабочих сайтах и в соц. сетях. Обработка откликов. Входящие и исходящие звонки.
Активность, доброжелательность, ответственность, умение и желание работать в режиме многозадачности. Желание расти и развиваться в сфере подбора персонала.
Менеджер по персоналу (удаленно)
35 000 – 35 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Осуществлять поиск кандидатов, соответствующим требованиям вакансий. Работать с резюме соискателей (исходящие звонки, исходящие сообщения, отправление приглашений на актуальные вакансии).
Высшее образование приветствуется (управление персоналом, психология, педагогическое). Опыт работы менеджером по персоналу, рекрутером от 6 мес.. Способность к обучению.
Опыт от 1 года до 3 лет
Обучением и развитием сотрудников, как линейных, так и менеджерского состава. Разрабатывать и корректировать стандарты, программы обучения, тренинги. Проводить их как...
Дружная команда. Делимся опытом и открыты к новому. Разрабатывал различные обучающие программы и тренинги. Знаешь формы и методы обучения.