Обучение и адаптация новых сотрудников согласно траектории развития. — Проведение обучающих мероприятий и навыковых тренингов для действующих сотрудников Компании. —

Умение работать с программой Ispring для дистанционного обучения. — Опыт проведения дистанционного обучения (zoom, skype, Яндекс.Телемост и т.д.). —

Проведение обучающих программ для клиентов компании: Проведение бизнес-игр, фасилитаций и пр. Постоянное взаимодействие с широким кругом партнеров, руководителями подразделений...

Развитие навыков бизнес-мышления. Обучение руководителей разного уровня широкому спектру других полезных навыков. Высшее образование. Опыт работы в направлении Training...

Наставничество и обучение сотрудников подразделения продаж. Сопровождение менеджеров по продажам на встречах с клиентами и предоставление развивающей обратной связи.

Опыт работы тренером от 1,5 лет. Опыт работы в активных продажах от 1 года. Инициативность, стрессоустойчивость, самостоятельность, проактивность.

Обучение персонала, руководства отделов, ТОП руководителей и собственника компании. Составление планов проведения мероприятий, бюджета на выполнение запланированных работ.

Опыт проведения образовательных мероприятий (тренингов, семинаров, конференций). Компетенция в создании методических материалов, проектов и программ для разных категорий обучающихся.

Разработка и проведение командных сессий под запрос (фасилитации, модерации, командный коучинг). Снятие запросов на командные сессии, разработка сценариев сессий.

Опыт проведения и разработки аналогичных сессий от 3-х лет. Опыт бизнес-коучинга руководителей, командного коучинга от 3-х лет...

Разработка и проведение тренингов. Создание и подготовка методических и учебных материалов. Разработка электронных курсов. Проведение оценочных процедур.

Высшее образование. Опыт работы – от 1,5 лет в аналогичной должности. Интерес к сегменту рынка. Уверенное владение MS Office.