Менеджер по работе с интернет-ресурсами (HR-ресурсами)
В архиве с 22 апреля 2017
от 30 000 до 37 000 ₽
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Вести поиск и подбор кандидатов различного уровня сложности (включая рабочие специальности). Проводить телефонные, скайп и личные интервью, первичную оценку кандидатов.
Высшее образование (возможно заочное обучение на последних курсах ВУЗа). Опыт в области работы с персоналом не менее 1 года.
Без опыта
80% рабочего времени - подбор персонала на офисные, массовые позиции. 20% участие в развитии корпоративной культуры.
Высшее образование по профилю, как преимущество. Аналогичный опыт работы, как преимущество. Инициативность, ответственность, желание работать на результат.
Москва, Павелецкая
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
построение команды (удаленный подбор специалистов по продажам в регионах, офисный персонал в Москве). - ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (в...
Зоны ответственности: - оценка и развитие персонала (оценка личностных качеств, проф.навыков, профили должностей, годовые ревью, планы развития, организация наставничества).
Опыт от 1 года до 3 лет
Участие в переговорном процессе с внутренними клиентами, оценка и детализация заявки на подбор. Ведение полного цикла работы над заявками: составление...
Опыт работы на аналогичной должности от года (большим преимуществом будет опыт работы в Digital или Медиа агентстве). Готовность работать в...
Москва, Беляево
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск, подбор и оценка персонала. Проведение телефонных, очных и онлайн-собеседований с кандидатами. Контроль выхода успешных кандидатов на работу.
Высшее образование (психология будет являться преимуществом). Желательно опыт работы в HR в сфере рекрутинга от 1 года. Стремление расти и...
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Активный поиск и приглашение кандидатов, работа с холодной базой. Проведение первичных телефонных/онлайн интервью (точечные позиции). Полное ведение кандидатов до...
Высшее оконченное образование. Релевантный опыт от года. Системность, организованность, ответственность. Желание выстраивать процессы и добиваться результатов.
Москва