Рекрутер (массовый подбор)
В архиве с 27 июня 2017
от 37 000 до 59 000 ₽
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва, Перово, Шоссе Энтузиастов, Шоссе Энтузиастов, Электродная улица, 11с9
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Изучать и погружаться в разные индустрии (ритейл, FMCG, финтех, HoReCa). Заниматься поиском кандидатов на различных источниках. Проводить первичные скрин-собеседования.
Аналогичный опыт работы от полугода приветствуется. Готовы рассмотреть также студентов последних курсов/выпускников ВУЗов. Желание развиваться в сфере рекрутмента.
Менеджер по подбору / Рекрутер
55 000 – 75 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Снятие заявки на подбор. Размещение качественных текстов в различных канала поиска сотрудников. Обработка откликов, проведение интервью. Проведение оценочных процедур.
У нашего кандидата есть опыт успешного найма, он видит результат в любом процессе, умеет видеть возможности и необходимые ресурсы для...
Москва, Планерная и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала всех уровней и разной специализации (использование различных технологий, методик поиска и оценки). Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам...
Высшее образование. Успешный опыт работы в области подбора персонала. Готовность работать в интенсивном режиме с вакансиями различных подразделений.
Работодатель сейчас онлайн
Ведущий менеджер по подбору персонала/HR рекрутер
50 000 – 80 000 ₽Москва
Без опыта
Можно из дома
Подбор сотрудников в соответствии с планом подбора. Анализ выполнения плановых показателей воронок подбора. Взаимодействие с Заказчиками и Бизнес-тренерами по...
Опыт удаленной работы в сфере HR. Умение работать в режиме многозадачности. Нацеленность на 100% результат. Уверенный пользователь ПК, навыки работы...
Работодатель сейчас онлайн
Рекрутер
50 000 – 80 000 ₽Без опыта
Откликнитесь среди первых
Ведение первых этапов цикла подбора. Отчетность. Выполнение плана.
Желание расти. Знание инструментов привлечения персонала и этапов подбора. Ориентация на результат, а не процесс. Компьютер или ноутбук и смартфон...
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Ведение полного цикла подбора IT персонала от получения заявки на подбор до вывода кандидата на работу. Подбор ИТ специалистов разного...
Законченное высшее образование. Опыт подбора ИТ персонала от 2-х лет c интенсивностью подбора не менее 5 вакансий одновременно.
Москва, Перово, Шоссе Энтузиастов, Шоссе Энтузиастов, Электродная улица, 11с9