Руководитель группы стратегического развития
В архиве с 4 мая 2017
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюмеМожно из дома
Организация работы команды (от 20 человек) и контроль качества исполнения задач. Оценка рыночной стоимости активов входящих в состав девелоперских проектов...
Самостоятельное лидирование процессов по разработке новых инструментов и динамического ценообразования. Знание ценообразования недвижимости, формирование доходной части проектов. Понимание специфики работы...
Москва, Авиамоторная
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Планирование работы группы, грамотное распределение ресурсов, оценка и контроль нагрузки сотрудников. Поддержание высокого уровня лояльности клиентов/сотрудников, обеспечение достижения плановых...
Опыт работы на позиции руководителя. Подтвержденные кейсы качественных улучшений в сервисе. Отличные коммуникационные и лидерские навыки. Опыт ведения переговоров и...
Опыт от 3 до 6 лет
Планировать, организовывать и контролировать работу группы специалистов по охране труда. Проводить регулярное обучение по охране труда в соответствии с внутренними...
Высшее образование (Специалист в области охраны труда, Техносферная безопасность). Обязателен практический опыт работы в охране труда не менее 3-х...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Организация расчета (проверка расчетов) смет на выполнение работ на независимую оценку, разработку документации по планировке территории, изыскания (в том числе...
Высшее профильное образование (экономическое или техническое). Опыт работы в инженерно-технических или экономических должностях не менее 2 лет.
Работодатель сейчас онлайн
Руководитель направления (развитие персонала)
144 150 – 160 175 ₽Москва, Ленинский проспект
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Разработка и реализация обучающих и развивающих программ в рамках системы управления талантами, кадрового резерва, подготовки наставников в соответствии с моделью...
Высшее образование. Знание современных методов и инструментов оценки. Знание различных обучающих форматов образовательных решений. Навыки подготовки методического и презентационного материала.
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Сокольники
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюме
Управление проектами внедрения, организации риск-культуры в подразделении. Разработка мероприятий по управлению стандартами качества и эффективностью кассово-инкассационных сервисов.
Высшее образование. Опыт работы в направлении операционных рисков и риск культуры. Знание законодательства в сфере налично-денежного обращения как преимущество.
Москва