Главный специалист/Руководитель направления по организационному развитию
В архиве с 14 июля 2017
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва, Кожуховская
Опыт от 3 до 6 лет
Оценкой потребности в обучении и разработкой цифровых обучающих программ для сотрудников компании с использованием платформы iSpring. Планированием, организацией и контролем...
Опыт работы в области организации обучения и развития персонала не менее 3 лет. Умение эффективно использовать платформу iSpring для разработки...
Специалист по развитию персонала/Прогрессор
от 130 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Формирование и утверждение плана обучения и беспрерывного развития для всех сотрудников. Формирование, описывание и утверждение набора личностных и профессиональных компетенций...
Высшее профильное образование. Успешный опыт работы в сегменте B2B, B2C, в услугах (желательно в банковской сфере...
Москва, Тропарево и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Выявление потребностей по обучению производственного персонала и работников склада. Разработка требований и стандартов к уровню знаний, навыков и умений производственного...
Высшее, среднее-специальное профильное образование. Желательно знание методики TWI или опыт внедрения методик обучения на производстве. Опыт работы от 3...
Москва, Лужники и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
Проводить обучающие и развивающие мероприятия (курсы/программы/тренинги/вебинары) в рамках внутрикорпоративного обучения: тренинги по развитию управленческих навыков, тренинги по...
Имеете высшее образование. Имеете опыт работы организации и проведения управленческих тренингов для руководителей различного уровня в финансовой отрасли от 3...
Москва, Выставочная и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
Разработка методологии и ведение проектов по наставничеству, менторингу и др (создание план-графика проекта, приоритизация и постановка задач и контроль...
Знание актуальных трендов/подходов/инструментов/форматов в области развития и обучения персонала. Опыт автоматизации процессов обучения. Хорошее знание рынка провайдеров...
Опыт от 1 года до 3 лет
Организация поддержки продаж страховых продуктов (ИСЖ, НСЖ) в банках-партнерах. Проведение полевых обучений сотрудников банков-партнеров по страховым продуктам.
Высшее образование. Опыт работы от 1 года в банках, страховых компаниях. Наличие опыта и навыков продаж ИСЖ, НСЖ, инвестиционных продуктов...
Москва