Ассистент отдела по подбору персонала
В архиве с 14 мая 2017
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, гибкий график
Москва, Чеховская, улица Большая Дмитровка, 32с4
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Ассистент менеджера по подбору персонала
от 65 000 ₽Москва, Войковская
Без опыта
Закрытие вакансий (линейный персонал) - точечный подбор. Размещение информации о вакансиях в Internet. Поиск кандидатов, отбор резюме, проведение телефонных интервью с...
Высшее/неоконченное высшее образование. Активная позиция в рабочем процессе, позитивный настрой, нацеленность на результат, обучаемость.
Работодатель сейчас онлайн
Младший менеджер по подбору персонала
от 55 000 ₽Без опыта
Проведение телефонных интервью с кандидатами (отклики и холодный поиск). Создание потока соискателей на массовые позиции (размещение информации о вакансиях в...
Желателен опыт работы в сфере HR или контактных центрах. Желание расти и развиваться в сфере HR. Ориентация на результат, коммуникабельность...
Работодатель сейчас онлайн
Рекрутер (менеджер по подбору персонала)
20 000 – 35 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Закрытие вакансий на позиции: горничные, мастера по ремонту. Размещение вакансий на работных сайтах и в соц. сетях, поиск кандидатов, проведение...
Опыт работы менеджером по подбору персонала /рекрутером от 0.5 года. Коммуникабельность, оперативность, ответственность, гибкость, исполнительность.
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Добрынинская и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Организация и проведение процесса подбора персонала для офиса и отдела продаж. Проведение собеседований и оценка потенциала кандидатов. Обеспечение высокого уровня...
Релевантный опыт от 2 лет. Отличные коммуникативные навыки и способность строить долгосрочные отношения с кандидатами и клиентами. Ориентация на клиента...
Менеджер по подбору и адаптации персонала ( аутсорсинг )
50 000 – 350 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск и подбор линейного персонала. Контроль выхода сотрудников по заявке. Первичный сбор документов у исполнителя, контроль сроков документов.
Имеет опыт работы с линейным персоналом (координатор, рекрутер) от 6 месяцев. Готов много общаться. Активный, целеустремленный, коммуникабельный.
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Оперативное и качественное закрытие вакансий (IT и back-office, в среднем в работе 10 позиций). Выстраивание партнерских отношений с внутренними...
Высшее образование. Опыт работы в HR и IT-рекрутменте от года. Владение современными технологиями поиска, подбора, оценки и адаптации персонала.
Москва, Чеховская, улица Большая Дмитровка, 32с4