Старший менеджер отдела управления персоналом
В архиве с 10 июня 2017
от 42 000 до 48 000 ₽
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вологда
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
30 000 – 65 000 ₽Вологда
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Участие в крупных проектах в твоём городе (чаще всего - набор курьеров). Подбор персонала/поиск кандидатов/собеседование кандидатов. Кураторство над набранным...
Ответственность. Высокий уровень самоорганизованности! Опыт не столь важен в данной деятельности, как важно желание учиться и развиваться в в данном...
Менеджер по персоналу
от 45 000 ₽Вологда
Опыт от 1 года до 3 лет
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (штат 300 чел). Общий контроль ведения работы по охране труда, воинскому учету.
Опыт работы по должности приветствуется. Навыки мониторинга изменений в трудовом законодательстве. Отличные коммуникативные навыки. Ответственность. Профессиональный подход к работе.
Опыт от 1 года до 3 лет
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перевод, отпуска сотрудников, составление графика отпусков, ведение кадровой документации, ведение табеля учета...
Опыт работы в аналогичной должности от 1 года. Знание 1С 8,3: Зарплата и управление персоналом. Высшее образование желательно.
Менеджер по подбору персонала
от 35 000 ₽Вологда
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Вести подбор персонала на различные позиции (управляющие, администраторы, инструкторы, офисные сотрудники и др.). Работать со входящими откликами и вести холодный...
Уверенный пользователь ПК и мессенджеров. Не теряется при большом объеме задач. Обладает навыками делового общения и грамотной устной и письменной...
Специалист по персоналу
35 000 – 45 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
работать с карьерными площадками, публиковать объявления. - проводить первичную оценку резюме. - проводить телефонные интервью. - помогать в адаптации сотрудников. - участвовать в формировании...
высшее или средне-специальное образование. - опыт работы в массовом подборе персонала (преимущество: в сфере недвижимости) будет являться конкурентным преимуществом. -
Опыт от 3 до 6 лет
1). Оформление офиса внутри и снаружи, включая рекламу и озеленение. 2). Оформление(разработка макетов) автотранспорта. 3). Организация соц соревнования среди...
1)Образование - высшее. 2)Личные качества: порядочность, скорость реакции, пунктуальность.
Вологда