Специалист по кадрам
В архиве с 15 июня 2017
от 40 000 ₽
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Ведущий специалист по кадрам
от 54 000 ₽Санкт-Петербург, Автово
Опыт от 3 до 6 лет
прием, перевод, увольнение. ️ расширенная зона, совмещение. ️ табель учета рабочего времени. ️ СЗВ-ТД. ️ отчетность. ️ штат 150 человек. ️ подбор персонала.
Высшее образование. ️ опыт работы. ️ знание 1с. ️ внимательность.
Санкт-Петербург, Площадь Александра Невского 1 и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Полный цикл кадрового делопроизводства - численность компании до 100 человек. Подготовка различных форм отчетности: сзв-тд, служба занятости, внутренние отчеты.
Высшее образование, дополнительное прохождение курсов повышения квалификации по кадровому делопроизводству. Уверенный пользователь 1С ЗУП 8.3, Excel.
Опыт от 3 до 6 лет
1. Кадровое делопроизводство в полном объеме: - оформление приема, перевода, увольнения работников, направления в служебные командировки, предоставления отпусков, привлечения к дисциплинарной...
опыт работы от 3 лeт в аналогичной должности в государственных организациях со штатной численностью более 100 человек. - высшее образование, курсы...
Специалист по кадрам
70 000 – 70 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Ведение воинского учета. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, увольнение, перевод сотрудников в соответствии с трудовым законодательством РФ.
Знание ТК РФ, нормативных актов, воинского учета. Опыт работы в данной должности от 1 года. Ответственность, внимательность, грамотность.
Санкт-Петербург
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме - 2 юр.лица численностью 50 человек (приемы, переводы, увольнения, командировки, отпуска, доп. соглашения, больничные, приказы...
Высшее образование в области HR, либо профессиональная переподготовка в области кадрового делопроизводства. Опыт работы по соответствующей должности не менее 5...
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Работа в большой, динамично развивающейся охранной организации. Поиск, обзвонка, приглашение в офис предприятия кандидатов (подавляющее большинство вакансий предприятия - охранники).
Наличие реального опыта по набору линейного персонала, умелое владение современными методиками подбора персонала. Умение работать с людьми, доброжелательность, нацеленность на...
Санкт-Петербург