Ведущий специалист по оценке и развитию
В архиве с 4 июля 2017
до 85 000 ₽
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Разработка процессов управления оценкой поставщиков (ОП). Формирование концепции в области ОП. Разработка критериев ОП. Оценка рисков в процессе развития поставщиков...
Высшее образование (желательно техническое). Желателен опыт работы в СМК. Желательно знание программ: Microsoft Word, Excel, Power Point, Outlook, систем электронного...
Опыт от 1 года до 3 лет
В портфель заказов компании входят контракты на поставку и перевозку всеми видами транспорта готовых цементных смесей любых марок и их...
Высшее образование. ⁃ Видение и четкое понимание процесса привлечения новых клиентов/заказчиков и поставщиков/производителей. ⁃ Опыт работы в схожей сфере бизнеса...
Опыт от 1 года до 3 лет
Привлечение и активация новых агентов: поиск, привлечение и мониторинг регистраций (примерно 30%+). Индивидуальная работа для повышения активности и конверсии.
Опыт в привлечении и удержании клиентов/партнеров. Отличные коммуникативные навыки. Опыт работы с онлайн-платформами или бизнес-партнерами.
Ведущий специалист
70 000 – 87 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Регистрировать и обрабатывать заявления в базах данных НОСТРОЙ. - Осуществлять проверку документов на соответствие требованиям нормативных актов. - Анализировать деятельность СРО на...
Высшее образование (желательно юриспруденция). Опыт работы (юриспруденции) – не менее двух лет, опыт работы в СРО - приоритетнее. Знание действующего законодательства о...
Опыт от 1 года до 3 лет
Управление работами по организационно-техническому сопровождению объектов строительства по направлению КИПиА и АСУТП. Ревизия строительно-монтажных и пусконаладочных работ (в...
Главный специалист должен знать: 1. Правила монтажа и обвязки оборудования, и порядок расположения средств измерения на нем, и правила применение...
Опыт от 3 до 6 лет
Внедрение стратегии корпоративного обучения. Планирование, разработка и организация корпоративного обучения в компании. Актуализация и создание методических материалов. Формирование план-графика...
Высшее образование, желательно либо связанное с обучением, либо дополнительная квалификация в сфере методик проведения корпоративного обучения. Умение выявлять потребности компании...
Москва