Директор по развитию бизнеса
В архиве с 8 июня 2017
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Алматы
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Директор по развитию
от 600 000 ₸Опыт более 6 лет
Отклик без резюме
Разработка долгосрочной стратегии роста компании. Оценка потенциала для новых рынков, продуктов или услуг. Разработка стратегий для продвижения бренда, запуск и...
Опыт работы на данной позиции от 6ти лет и выше. Разработка стратегии своего направления. Ведение переговоров, навыки презентации, ценообразование...
Опыт от 1 года до 3 лет
Спектр наших продуктов и решений - омниканальные роботы, системы речевой аналитики, KMS/LMS-решения, CRM и BPM платформы и их производные. -
Желателен опыт работы в продажах услуг и программных продуктов в IT сфере. Высшее техническое образование (или неоконченное высшее), IT образование.
Руководитель отдела развития (Куратор)
68 000 – 200 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Управление менеджерами по развитию на обозначенных локациях. Поиск помещений, удовлетворяющих требованиям компании. Заключение договоров аренды на условиях арендатора.
Опыт работы от 3 лет на аналогичной руководящей должности (преимуществом является опыт в крупных федеральных и региональных торговых сетях).
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Работа с корпоративным сайтом и социальными сетями компании. Составление стратегии продвижения в социальных сетях. Составление и согласование контент – плана для...
Образование высшее. Ответственность, обучаемость, исполнительность, коммуникабельность, целеустремленность, стрессоустойчивость, честность. Способность работать самостоятельно и в команде, в случае необходимости работать в...
Опыт более 6 лет
Организация бесперебойной работы Фирменной Сети. Реализация маркетинговой стратегии (в разработке которой Вы принимаете прямое участие) и рекламных кампаний.
Проактивный, целеустремленный результатник, обладающий структурированностью мышления. Важно обладать способностью схематично выстраивать бизнес – процессы, и при этом иметь высокий творческий потенциал.
Опыт от 1 года до 3 лет
Формирования задания на оценку, проработка методологии, подходов и вопросника с Менеджером проекта. - Поготовка расчетов и отчетов об оценке, сопроводительных писем...
Мы ищем "Консультанта по оценке бизнеса и НМА" (С2), хорошо владеющим MS Excel, аналитическим складом ума, обладающий навыками финансового...
Алматы