HR generalist
В архиве с 21 июля 2017
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург, Выборгская, Гельсингфорсская улица, 2
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Санкт-Петербург, Петроградская
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск, подбор и активный хантинг кандидатов на открытые и планируемые вакансии. Работать с карточками кандидатов в нашей HRM-системе "МояКоманда".
Опыт работы в рекрутинге от 1 года. Знание специфики digital-рынка. Знание английского языка на уровне не ниже Upper-Intermediate...
Работодатель сейчас онлайн
HR менеджер
от 80 000 ₽Санкт-Петербург, Маяковская и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Поиск и подбор: проведение телефонных интервью / очных собеседований. Организация корпоративных мероприятий. Оценка и адаптация персонала. Анализ рынка труда с целью...
Опыт работы от 2 лет в качестве рекрутера / HR менеджера. Успешный опыт подбора персонала различного уровня. Отличные коммуникативные навыки и...
HR Manager
от 1 000 €Санкт-Петербург
Без опыта
time tracking. - Handling incoming messages and e-mails. - Communication with applicants. - Communication with HR manager. - Conducting interviews.
Verbal and written English at upper intermediate level or higher. - Grammatically correct verbal and written speech. - Communication skills. -
HR-специалист
90 000 – 120 000 ₽Санкт-Петербург
Без опыта
Искать кандидатов на различных job-ресурсах. Проводить телефонные интервью и собеседования с кандидатами. Адаптировать сотрудников внутри Компании.
Имеешь опыт в массовом и точечном подборе.
Начинающий HR менеджер
от 55 000 ₽Санкт-Петербург, Владимирская и еще 2
Без опыта
Массовый подбор линейного персонала. Обработка откликов соискателей на различных «работных» сайтах. Проведение групповых интервью с соискателями. Организация работы действующей базы...
Хорошие коммуникативные навыки. Умение работать в команде. Стремление к достижению целей.
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор персонала на все позиции. Формирование кадрового резерва. Онбординг и адаптация персонала (совместно с сотрудниками отдела обучения).
Опыт работы HR специалистом от 2 лет. Высшее образование. Высоко развитые коммуникативные навыки. Наличие лидерских компетенций. Умение работать в команде.
Санкт-Петербург, Выборгская, Гельсингфорсская улица, 2