Менеджер по подбору персонала
В архиве с 25 августа 2017
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Брянск
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
40 000 – 60 000 ₽Брянск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Размещать вакансии в СМИ и обновлять их. Анализировать резюме соискателей. Консультировать соискателей по открытым вакансиям по телефону, e-mail и...
Высшее/неполное высшее образование. Уверенный пользователь ПК. Грамотная письменная и устная речь. Опыт работы в подборе персонала от 1 года...
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Поиск и найм сотрудников. Проведение первичных собеседований. Организация собеседований с руководством. Взаимодействовать с коллегами внутри группы и в других подразделениях...
Без опыта
Организация подбора персонала через внешние и внутренние источники. Работа с кандидатами в соответствии с регламентом и профилем кандидата.
Активный пользователь пакета программ Microsoft Office (Word, Excel, Outlook). Коммуникабельность, активность, ответственность. Желание работать на результат.
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала. Проведение первичных собеседований. Анализ рынка труда. Подготовка отчетности для руководства по кадрам.
Опыт работы в сфере подбора персонала обязателен.
Менеджер по подбору и адаптации персонала
30 000 – 60 000 ₽Брянск
Опыт от 1 года до 3 лет
Анализ job сайтов. Скрининг подходящих резюме. Проведение телефонных интервью и собеседований в офисе. Сопровождение адаптации новых специалистов по утвержденным картам...
Опыт работы в данной области от года. Высшее образование приветствуется. Коммуникабельность. Нацеленность на результат.
Специалист по подбору персонала
от 43 000 ₽Брянск
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Разработка и реализация стратегий по подбору и удержанию талантливых сотрудников. - Поиск и оценка кандидатов через разнообразные каналы: социальные сети, профессиональные...
Знание современных методик и инструментов подбора персонала. - Высокие коммуникативные навыки и умение строить диалог с различными категориями кандидатов. -
Брянск