Руководитель отдела труда и заработной платы
В архиве с 22 сентября 2017
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Брянск
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Администрирование работы группы экономического направления "Мясопереработка". Анализ финансово-хозяйственной деятельности, факторный анализ отклонений от плановых значений. Участие в проектах компании...
Высшее образование по профилю. Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет. Знание анализа экономической эффективности работы предприятия.
Опыт от 3 до 6 лет
Сбор и обработка данных для составления различных управленческих отчетов (ежедневных, ежемесячных, годовых). Доведение плановых бюджетов расходов до подразделений предприятия.
Высшее экономическое образование. Опыт работы от 3 лет. Продвинутый пользователь Word, Excel (сводные таблицы), 1С. Знание бухгалтерского и управленческого...
Опыт от 1 года до 3 лет
Участие в процессе бюджетирования, анализ исполнения бюджетов компании (БДР, БДДС, Бюджет инвестиций). Участие в подготовке управленческой отчетности. Участие в согласовании...
Образование высшее экономическое (бакалавриат, специалитет). Уверенное владение ПК: MS Office, 1C; знание бухучета.
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Формирование, контроль и анализ исполнения бюджета доходов и расходов, бюджета движения денежных средств в разрезе проектов, консолидации по группе компаний.
Высшее экономическое образование. Уверенные знания бухгалтерского учета. Знания правил консолидации. Основы бюджетирования и бюджетного процесса. Опыт формирования бюджета доходов и...
Работодатель сейчас онлайн
Брянск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Консолидация отчётов, разработка проектов перспективных и годовых планов МТО. Формирование бюджетов денежных средств. Формирование реестра платежей по УМТОиЛ.
Высшее образование (экономическое, инженерно - экономическое). Релевантный опыт работы на промышленных предприятиях. Знание специализированной программы 1С:Предприятие.
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Ведение систем премирования и процесса целеполагания для сотрудников. Анализ штатного расписания и бюджетирования оплаты труда. Подготовка ЛНА, организационных структур предприятия.
Приветствуется профильное образование ( экономика, бух.учет). Уверенный пользователь пакета Microsoft Office Excel.
Брянск