Главный специалист отдела кадров (в Санкт-Петербург)

Оформление всех видов отпусков. Составление ежегодного графика отпусков. Воинский учет, бронирование работников. Ведение договоров оказания возмездных услуг (ПД).

Опыт работы от 3-х лет. Знание воинского учета и бронирование работников!!!!! Опыт работы с Обособленными структурными подразделениями.

Работа с регламентным и управленческим учетом. Ведение воинского и миграционного учета организаций. Участие в актуализации локально-нормативных актов компании.

Знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства. Опыт работы в отделе кадров не менее 5 лет. Опыт кадрового учета с численностью...

Оформление кадровых мероприятий по личному составу. Формирование личных дел сотрудников, поддержание в актуальном состоянии. Оформление ТД и ДС к ним.

Знание ТК РФ. Опыт работы в кадровом делопроизводстве с большим документооборотом не менее 5 лет. Знание и опыт работы в...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с трудовым законодательством (приемы, переводы, увольнения, изменения условий трудового договора, невыходы, отстранения...

Знание трудового и миграционного законодательства, кадрового делопроизводства и умение применять данные знания на практике; контроль изменений законодательства. Опыт работы с...

полное ведение КДП: оформление личных дел при приеме на работу, оформление трудовых договоров, ГПХ, разработка и внедрение ЛНА. -

Опыт и знания: - опыт работы работы в строительной отрасли. - знание КДП. - опыт подбора строительных специальностей. - опыт разработки и внедрения регламентов...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме. Оформление приёмов, переводов, увольнений. Формирование и ведение личных дел, табеля учета рабочего времени.

Образование высшее, опыт работы специалистом по кадрам от 3 лет, в том числе в строительных организациях, курсы повышения квалификации приветствуются.