Менеджер по персоналу
В архиве с 22 сентября 2017
от 30 000 до 35 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург, Московская
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбирать персонал, формировать команду. Вести отчетность по подбору персонала. Анализировать HR показатели. КДП на 100 сотрудников: приемы, переводы, увольнения, командировки...
У тебя есть образование в сфере управления персоналом. Ты имеешь опыт работы от 2х лет в качестве менеджера по...
Санкт-Петербург, Академическая
Опыт от 1 года до 3 лет
Полный процесс рекрутинга, от размещения вакансии до вывода сотрудника в офис (производственный персонал, ИТР, IT, бэк офис). Поиск и проработка...
Высшее образование. Опыт успешного закрытия вакансий различного уровня. Умение работать в режиме многозадачности, готовность вести несколько вакансий одновременно.
Санкт-Петербург, Гражданский проспект и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
Подбор персонала (линейный персонала, специалисты). Проведение адаптационных мероприятий. Участие в проведении аттестационных мероприятий. Организация внешнего и внутреннего обучения персонала.
Высшее образование. Опыт аналогичной работы от 3-х лет. Знание рынка труда и образовательных услуг Санкт-Петербурга. Желание расти и...
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Точечный подбор персонала различного уровня (в основном офисные позиции). Проведение оценки компетенций кандидатов. Разработка плана адаптации и контроль прохождения испытательного...
Высшее профессиональное образование. Опыт работы в подборе персонала от года. Опыт подбора персонала на производство будет преимуществом. Проактивность, нацеленность на...
Санкт-Петербург, Василеостровская и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Подготовка и сдача отчетности.
Высшее образование и курсы повышения квалификации или переподготовка по программе "Кадровое делопроизводство". Знание трудового законодательства на высоком уровне.
Санкт-Петербург
Опыт от 3 до 6 лет
Проводить Performance Review. Это встреча, на которой руководитель и сотрудник обмениваются обратной связью и ставят цели, а мы помогаем им...
Опыт работы менеджером по персоналу от 2-х лет - подбор, обучение, желательно в ИТ-компании. Высшее образование в сфере психологии...
Санкт-Петербург, Московская