Менеджер отдела подбора и адаптации персоналаВакансия в архиве

Уровень зарплаты
от 45 000 руб. до вычета НДФЛ
Город
Воронеж
Требуемый опыт работы
1–3 года
Обязанности:
  • Осуществление поиска кандидатов на вакантные позиции руководящего и среднего менеджмента;
  • Анализ рынка труда;
  • Определение оптимальных источников для поиска и привлечения кандидатов:
  • Проведение первичной оценки кандидатов (биографическое, поведенческое интервью);
  • Администрирование процесса подбора персонала в автоматизированной системе;
  • Взаимодействие с внутренним заказчиком, а также внешними провайдерами (по вопросам прохождения кандидатом всех этапов отбора);
  • Участие в мероприятиях по внедрению стандартов по направлению подбор и адаптация персонала;
  • Работа со статистическими и аналитическими отчетами;
  • Внедрение лучших практик по подбору и адаптации персонала по всей территории банка для повышения укомплектованности, снижения текучести и повышения удовлетворенности сервисом.
Требования:
  • Высшее профессиональное образование;
  • Профессиональные знания и опыт работы в области подбора и адаптации персонала;
  • Знание технологии поиска и первичной оценки кандидатов;
  • Владение различными технологиями проведения интервью;
  • Знание и понимание бизнес процессов Банка;
  • Опыт работы в SAP.
Условия:
  • Полная занятость;
  • Полный рабочий день;
  • Гарантированный доход плюс премиальное вознаграждение;
  • Оформление по ТК РФ.

Ключевые навыки

Аналитические способностиКомандностьКлиентоориентированностьСтрессоустойчивостьУмение работать в режиме многозадачности

Тип занятости

Полная занятость, полный день

Адрес

Воронеж, улица Платонова, 19
Показать на карте
­
Отклик направлен работодателю
Сопроводительное письмо к отклику
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено
Произошла ошибка, попробуйте ещё раз
Дата публикации вакансии
Рекомендуем

Вакансия в архиве