Менеджер по персоналу
В архиве с 3 ноября 2017
от 25 000 до 50 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Барнаул
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по персоналу
от 50 000 ₽Барнаул
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Размещение вакансий на всех возможных ресурсах. Активный поиск кандидатов. Презентация вакансий, отработка возражений. Работа с входящими откликами. Проведение телефонных интервью...
Навыки подбора персонала. Интерес к сфере HR.
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Стратегический найм: Оформляй новых членов команды, гарантируя, что все процессы соответствуют высоким стандартам и законодательству РФ. Эффективная интеграция: Разрабатывай и...
Системно мыслить, не упуская деталей: Ваша способность видеть картину в целом и при этом не пропускать мельчайшие детали — залог нашего...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по персоналу
от 45 000 ₽Барнаул
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Осуществлять поиск и подбор персонала. Размещать информации о вакансиях. Проводить собеседования с кандидатами на вакансии. Ведение кадрового делопроизводства.
Навыки подбора персонала. Знание ТК РФ и кадрового делопроизводства. Владение инструментами оценки персонала. Умение работать в режиме многозадачности. Развитая коммуникабельность.
Менеджер по персоналу
от 40 000 ₽Барнаул
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала, активный поиск соискателей (производство). Размещение объявлений, обработка резюме, организация собеседований. Консультирование потенциальных соискателей по условиям работы. Адаптация сотрудников.
Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Навыки использования различных методов поиска персонала. Высшее образование (управление персоналом будет приоритетно).
Менеджер по персоналу
от 45 000 ₽Барнаул
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Осуществлять поиск и подбор персонала. Размещать информации о вакансиях. Проводить собеседования с кандидатами на вакансии. Ведение кадрового делопроизводства.
Навыки подбора персонала. Знание ТК РФ и кадрового делопроизводства. Владение инструментами оценки персонала. Умение работать в режиме многозадачности. Развитая коммуникабельность.
Менеджер по обучению и развитию персонала
до 37 500 ₽Барнаул
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Проведить обучение новых сотрудников (продуктовое и soft skills). Проведить адаптации, коучинги, тренинги и посттренинговые мероприятия. Внедрять новые технологии в процесс...
Наличие среднего специального / высшего образования (желательно: психология, управление персоналом). Дополнительное образование в области проведения тренингов (диплом/сертификат) будет твоим конкурентным...
Барнаул