У вас слишком много отобранных вакансий. Вам нужно удалить ненужные вакансии из списка отобранных, чтобы добавить ещё одну.

Удалить самую старую вакансию и добавить эту

Отменить

Руководитель отдела персонала

Уровень зарплаты
от 100 000 руб. до вычета НДФЛ
Город
Москва, Комсомольская
Требуемый опыт работы
3–6 лет
Обязанности:
  • Управление HR-процессами: планирование, подбор, адаптация, оценка и развитие персонала;
  • Формирования внутреннего кадрового резерва;
  • Навыки удаленного найма и работы с сотрудниками. Опыт работы в организации с несколькими филиалами;
  • Активный поиск кандидатов. В регионах РФ (используя все методы и источники поиска, в том числе прямой поиск);
  • Знание и опыт проведения предварительных и оценочных тестов;
  • Проведение телефонных интервью и первичных собеседований с кандидатами, оценка резюме, ведение базы данных;
  • Обеспечение качественным персоналом в требуемые сроки и соответствующего ценностям Компании;
  • Разработка и внедрение программ стимулирования и мотивации персонала;
  • Разработка и проведение мероприятий, направленных на развитие корпоративной культуры;
  • Развитие программы формирования внутреннего кадрового резерва на ключевые должности;
  • Разработка мероприятий по снижению текучести и повышению удовлетворенности работой в компании
  • Поддержание системы внутренних коммуникаций;
  • Управление бюджетом HR затрат: планирование, реализация, контроль, анализ, повышение эффективности.
  • Формирование и управление сотрудниками HR департамента.
  • лидерские способности, быстрая реакция, высокая работоспособность
  • нацеленность на результат, умение доводить начатое до конца
  • обеспечение и контроль быстрого вхождения в должность новых сотрудников.
  • доведение и разъяснение сотрудникам ценностных ориентиров компании.
  • выявление точек рассогласования интересов и действий персонала с целями компании, разработка предложения по их преодолению.
  • Массовый поточный набор рабочих специальностей
Требования:
  • Высшее образование; , знание психологии приветствуется;
  • Понимание современных систем управления персоналом;
  • Опыт работы в сфере управления персоналом не менее 5 лет;
  • Опыт работы в аутстаффинговых компаниях
  • Опыт разрешения трудовых споров и конфликтов.
  • Знания и опыт работы на всех участках управления персоналом;
  • Развитые управленческие и коммуникативные навыки;
  • Системный подход к работе, умение работать в ситуации многозадачности;
  • Стремление к профессиональной и личностной самореализации;
  • Здоровая амбициозность, чувство юмора, устойчивость к стрессам, человечность
Условия:
  • Официальное оформление
  • График работы с 8.30 до 17.30 (5/2)
  • Комфортные условия труда

Тип занятости

Полная занятость, полный день
Дата публикации вакансии
Рекомендуем