Менеджер по подбору офисного персонала
В архиве с 12 ноября 2017
от 35 000 до 35 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Санкт-Петербург, Гражданский проспект
Опыт от 1 года до 3 лет
Полный цикл поиска и подбора высококвалифицированных специалистов в области разработки электроники, робототехники, приборостроения (инженеры-разработчики). Размещение вакансий и поиск специалистов...
Опыт подбора в сфере приборостроения, машиностроения, промышленного производства. Практика работы с профессиональными и соц. сетями, поисковыми системами, ТГ.
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Активный поиск и подбор линейного персонала на производство, на открытые вакансии компании. Составления профиля должности. Размещение объявлений в различных источниках.
Релевантный опыт подбора персонала (массовый подбор, линейный подбор). Знания интернет-ресурсов по поиску персонала. Грамотную устная и письменная речь.
Санкт-Петербург, Нарвская
Без опыта
Заниматься поиском и подбором специалистов в команду. Проводить первичные собеседования с кандидатами. Заниматься организацией повторных интервью с руководителями подразделений.
Имеете аналогичный опыт работы от 2х лет. Владеете различными методиками поиска и подбора персонала. Имеете высокий уровень личной ответственности...
Санкт-Петербург, Пионерская и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Самостоятельность в работе и принятии решений. Контроль и участие в массовом подборе на территории Северо-Запад и улучшение показателей.
Опыт работы в сфере подбора персонала от 2х лет.
Санкт-Петербург, Бухарестская
Без опыта
Поиск и подбор персонала на открытые вакансии. Составление профиля должности, совместно с руководителями структурных подразделений с дальнейшей публикацией в специализированных...
Опыт работы в HR от года. Грамотная речь. Коммуникабельность, исполнительность. Работа на результат. Высокая степень ответственности и самоорганизации.
Санкт-Петербург, Московская
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Осуществление поиска и подбора специалистов разного уровня. Определение потребности в персонале, изучение рынка труда с целью определения возможных источников обеспечения...
Знание основ документооборота и документационного обеспечения организации, норм этики делового общения и деловой переписки. Знание трудового законодательства РФ и иных...
Санкт-Петербург