Руководитель по обучению и разв‎итию персонала в контакт-центреВакансия в архиве

Уровень зарплаты
з/п не указана
Город
Курск
Требуемый опыт работы:
3–6 лет

Бренд CarMoney - инновационная модель современного бизнеса.

CarMoney является современной альтернативой банковским кредитам, онлайн-сервис по выдаче займов, при котором транспортное средство остается в пользовании своего владельца.

В связи с расширением контакт-центра идет набор на вакансию "Руководитель по обучению и развитию".

РЕЛОКАЦИЯ В Г. ОРЕЛ!

Обязанности:

  • Разработка стратегии обучения и развития персонала в соответствии с потребностями бизнеса;
  • Выявление потребностей персонала в обучении и развитии, оценка эффективности проводимого обучения;
  • Разработка планов, программ обучения и учебно-методических материалов;
  • Разработка и внедрение системы оценки уровня профессиональной подготовки персонала;
  • Разработка и внедрение мероприятий, направленных на развитие корпоративной культуры;
  • Проведение тренингов и мастер-классов;
  • Руководство отделом обучения;
  • Формирование и контроль бюджета по обучению.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы по направлению обучения и развития персонала не менее 2-х лет;
  • Знание организации учебного процесса, разработки и адаптации методических материалов;
  • Навыки организации и проведения тренингов и семинаров;
  • Опыт руководства отделом обучения не менее 1 года;
  • Навыки организации и проведения оценки персонала;
  • Продвинутый пользователь ПК (MS Office).

Мы предлагаем:

  • Работу в надежной компании федерального уровня;
  • Оформление в соответствии с ТК РФ, социальные гарантии (оплачиваемый отпуск/больничный лист);
  • Уровень дохода обсуждается индивидуально с успешными кандидатами: ежемесячный фиксированный оклад + квартальный бонус;
  • График работы 5/2 с 10.00 до 19.00.
  • Компания окажет содействие в организации процесса переезда и размещения в г. Орел.

Ключевые навыки

Планирование процесса обученияРуководство группой тренеровСоздание и внедрение обучающих материаловБюджетирование отдела обучения

Тип занятости

Полная занятость, полный день
Отклик направлен работодателю

Сопроводительное письмо к отклику

Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено
Произошла ошибка, попробуйте ещё раз
Дата публикации вакансии
Рекомендуем

Вакансия в архиве