Тренинг-менеджер по развитию компетенций
В архиве с 17 марта 2018
до 60 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург, Невский проспект
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Тренинг-менеджер
60 000 – 80 000 ₽Санкт-Петербург, Пионерская
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Проводить тренинги по разработанным программам и разрабатывать новые. Проводить «базовое обучение» для менеджеров по продажам кухонь и шкафов (7 дней).
У Вас подтвержденный опыт работы на аналогичной должности от 1 года. Пройденный тренинг для тренеров будет преимуществом. Умение работать по...
Опыт от 3 до 6 лет
Взаимодействие с руководителями коммерческой службы разных каналов продаж. Выявление потребности обучения в рамках зоны ответственности (Северо-западный федеральный округ).
Владение инструментами педагогического дизайна. Наличие успешного опыта разработки и внедрения программ обучения и развития. Навыки ведения проектов и участие в...
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Работа с запросом заказчиков. Проведение обучений по управленческим навыкам. Проведение обучений по продажам и переговорам. Разработка и проведение онлайн тренингов...
Опыт записи видео-курсов. Опыт проведения управленческих тренингов. Личный опыт продаж в сегменте b2b будет преимуществом.
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по обучению и развитию персонала
до 68 000 ₽Санкт-Петербург, Московская
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Организация обучения для новых сотрудников и ведение отчетности по обучению. Организация обучения по новым проектам действующий персонал. Адаптация новых сотрудников.
Знание структуры распределительного центра. Высшее образование. Опыт работы в области обучения или подбора персонала не от 1 года.
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по обучению и развитию персонала
до 68 000 ₽Санкт-Петербург, Проспект Ветеранов
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Организация обучения для новых сотрудников и ведение отчетности по обучению. Организация обучения по новым проектам действующий персонал. Адаптация новых сотрудников.
Знание структуры распределительного центра. Высшее образование. Опыт работы в области обучения или подбора персонала не от 1 года.
Работодатель сейчас онлайн
Тренер по продажам/Менеджер по обучению
от 60 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
Проводить встречи с Заказчиками совместно с менеджерами ОКК для обсуждения зон роста (в среднем от 30 минут до 1 часа).
Опыт в продажах от года, прослушивания звонков и составления скриптов продаж будет желательным. Так поймем, что вы "в теме".
Работодатель сейчас онлайн
Санкт-Петербург, Невский проспект