Начальник отдела по работе с персоналом
В архиве с 30 апреля 2018
от 90 000 до 120 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Томск
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Участие в комплектации предприятия работниками необходимых профессий, специальностей и квалификации. Организация и контроль адаптации работников предприятия. Организация обучения и развития...
Успешный опыт работы в сфере HR не менее года. Навыки использования различных методов поиска персонала. Опыт построения бизнес-процессов, участие...
Опыт от 1 года до 3 лет
4. Табельный учет. 5. Расчет часов отработанных сверхурочно. 6. Формирование информации по бизнес-плану на следующий год. 7.
Высшее профессиональное образование. Профильный опыт работы не менее 3 лет. Знание 1С УПП, ЗУП. Знание ТК РФ.
Менеджер по персоналу
от 70 000 ₽Томск
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала. - Контроль проведения адаптационных мероприятий для новых сотрудников. - Разработка и проведение мероприятий по удержанию персонала. - Формирование и работа с...
Опыт работы от 2х- лет в аналогичной должности (розница, знание фарм.рынка - будет преимуществом). - Знание ТК. - Желательно: опыт ведения КДП...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Предоставление социальных льгот, гарантий работникам (формирование документов для назначения и выплаты материальной помощи работникам; планирование, контроль исполнения бюджета на социальное...
Высшее экономическое образование. Опыт работы в области социального обеспечения (опыт работы в страховой компании будет преимуществом). Опытный пользователь ПК.
Менеджер по подбору персонала
40 000 – 90 000 ₽Томск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Анализ потребностей клиентов и составление детального портрета идеального кандидата. - Поиск и проведение собеседований. - Постоянное развитие и расширение сети контактов.
Оценка технических навыков и подготовка кандидатов к собеседованиям. - Опыт работы в области точечного подбора персонала от 2 лет. -
Руководитель HR-проектов
от 90 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Закрыть вакансии своей команды в установленный срок (3-5 недель). Обеспечить качество закрытия вакансии (обеспечить качественный ввод в должность и...
Опыт работы руководителем отдела подбора персонала от 2 лет. Высшее образование (менеджмент, управление персоналом, психология). Успешный опыт организации эффективного найма...
Томск