HR менеджер / Рекрутер
В архиве с 26 марта 2018
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Минск, Автозаводская линия, метро Молодёжная
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
HR менеджер
2 500 – 3 000 BrОпыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Привлечение и удержание персонала: усовершенствовать систему найма и онбординга, внедрить HR-аналитику, вести полный цикл рекрутинга. Организовать качественное ведение кадровой...
Опыт работы в сфере HR (HR-менеджер, HR-generalist от 3-х лет). Опыт работы со штатом от 50 человек...
Минск, Московская
Опыт от 3 до 6 лет
Политика управления персоналом, оптимизация HR-процессов. Управление по целям (координация работы компании). Система мотивации (аудит актуальности KPI, доработка, ежемесячный контроль...
Опыт работы в управлении персоналом, в том числе на руководящей должности. Практический опыт применения современных HR-технологий. Автономность мышления, многосторонний...
HR-специалист/Рекрутер
от 2 000 BrМинск
Опыт от 1 года до 3 лет
Активный поиск персонала различного уровня (массовый подбор, линейные руководители и другие вакансии по группе Компаний). Контроль прохождения стажировки кандидатами (сопровождение...
Высшее профильное образование. Опыт работы в рекрутинге (в т.ч. массовый подбор). Базовые знания кадрового делопроизводства и трудового законодательства.
Работодатель сейчас онлайн
Минск, Каменная Горка
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор, найм и ротация персонала согласно открытых заявок. Размещение информации о вакансиях компании в различных источниках (работные сайты, корп.
Опыт работы в рекрутинге. Активность, коммуникабельность, исполнительность, ответственность. Готовность работать в режиме многозадачности. Способность совершать большое количество телефонных звонков.
HR менеджер
от 2 200 BrМинск, Академия наук и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Формировать поток соискателей на собеседование. Проводить первичный отбор кандидатов. Контролировать процесс адаптации подобранных сотрудников. Контролировать численность отделов.
Опыт подбора коммерческого персонала и линейных сотрудников. Опыт подбора руководящих позиций. Ориентация на результат. Желание развиваться и повышать свою эффективность.
HR-менеджер (рекрутер)
1 500 – 3 100 BrМинск, Академия наук и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Поиск начинающих и опытных специалистов по продажам, агентов и риэлтеров с опытом/без опыта работы для новых площадок (офисов) в...
Опрятный и презентабельный внешний вид. Успешный практический опыт подбора персонала. Умение работать с вакансиями различного профиля. Навыки проведения интервью, знание...
Минск, Автозаводская линия, метро Молодёжная