Руководитель отдела продаж
В архиве с 30 марта 2018
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Череповец, Проезжая улица, 6
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Начальник отдела продаж
от 200 000 ₽Череповец
Опыт от 1 года до 3 лет
Обеспечение выполнения планов продаж (отдела +личные). Стратегия развития, планирование продаж B2B. Ведение отчетов и анализ деятельности отдела.
Высшее образование, бизнес курсы, тренинги. Опыт успешного руководства отделом продаж в сегменте В2В. Навыки проведения успешных переговоров.
Работодатель сейчас онлайн
Руководитель отдела продаж
от 80 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Контроль за выполнением показателей отдела продаж (планы продаж, уровень дебиторской задолженности и другие показатели), как следствие, обеспечение валового дохода отдела...
Высшее образование. Опыт работы в аналогичной сфере. Желание расти в доходе. Готовность обучаться и развиваться.
Руководитель отдела продаж
120 000 – 250 000 ₽Череповец
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Обучиться продажам услуги "Банкротство физических лиц" - вникнуть в продукт. Приехать на обучение в головной офис компании. Развиваться профессионально, читать книги...
Ставите перед собой высокие финансовые цели, готовы зарабатывать честно и много. Уверены , что продажи - это ваше второе имя, вы знаете...
Супервайзер отдела продаж
от 80 000 ₽Череповец
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Контроль и координация работы торговых представителей. Проведение полевых аудитов. Проведение переговоров с ключевыми клиентами. Замещение торговых представителей на период отпусков.
Опыт в управлении командой торговых представителей. Знание АКБ закрепленных территорий. Развитые навыки продаж и наставничества. Желание хорошо зарабатывать.
Руководитель отдела продаж
от 70 000 ₽Череповец
Опыт более 6 лет
Откликнитесь среди первых
Организация и управление эффективной работы отдела. Обеспечение выполнения планов по продажам отдела. Построение работы персонала на достижение ключевых показателей, обучение...
Умение выйти на плановые показатели. Умение работать в CRM системе, построение воронки продаж.
Опыт от 3 до 6 лет
Формирование и развитие эффективной команды специалистов по недвижимости. Повышение производительности специалистов по недвижимости. Развитие и обучение новых специалистов группы (наставничество...
Бизнес-партнер, который нацелен на результат. Самоорганизованны, автономны в принятии решений. Умеете работать с нематериальной мотивацией для достижения финансового результата.
Работодатель сейчас онлайн
Череповец, Проезжая улица, 6