Экономист по труду и заработной плате
В архиве с 4 апреля 2018
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Экономист по труду и заработной плате
100 000 – 120 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Учет и контроль расходов организации: утверждение счетов на оплату согласно смете, ведение учета расходов, проверка наличных и безналичных расходов.
Высшее образование (преимуществом будет являться финансовая или экономическая специализация). Отличное знание Excel (сводные таблицы, ВПР, работа с большими массивами данных).
Москва, Павелецкая и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюме
Начисление заработной платы ( обособленные подразделения, несколько юрлиц, до 300 чел.), компенсационных выплат при увольнении. Начисление налогов с ФОТ, формирование реестров...
Знание 1 С ЗУП, ERP - желательно. Высшее образование. Опыт работы на участке расчета заработной платы с численностью работников не менее...
Опыт от 3 до 6 лет
Планирование фонда оплаты труда и численности персонала. Осуществление контроля за соблюдением фонда оплаты труда. Анализ эффективности применения действующих форм и...
Высшее профессиональное (экономическое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы по специальности в области экономического планирования не менее 3 лет.
Опыт от 1 года до 3 лет
Разрабатывать и внедрять технически обоснованные нормы трудовых затрат применительно к конкретным производственно - техническим условиям по различным видам работ, выполняемых на...
Образование высшее/среднее профессиональное. Опыт работы в данной должности от 1года. Уверенный пользователь ПК. Знание ЕСТД. Опыт расчета трудозатрат.
Ведущий экономист по труду
130 000 – 130 000 ₽Москва
Опыт от 3 до 6 лет
Принимать участие в разработке технически обоснованных норм времени на основе принятых технологических процессов. Подготавливать данные для расчета сдельных расценок в...
Знание законодательных и нормативных правовых актов, постановлений Правительства, приказов и других методических и нормативных материалов по организации труда.
Опыт от 3 до 6 лет
Составление плана по фонду оплаты труда в учреждении, корректировка и анализ его исполнения. Расчет фонда заработной платы и нормативной численности...
Высшее экономическое/финансовое/техническое образование. Опыт работы в бюджетной сфере (ФГБУ) - обязательно. Уверенный пользователь1С: Предприятие 8.3.
Москва