Ведение полного цикла КДП (200 чел, 1 ЮЛ): прием, перевод, увольнение, изменение условий трудового договора, больничные листы, отпуска, командировки, оформление...

Высшее образование (управление персоналом, экономика), опыт работы в области КДП от 3-х лет с численностью от 200 чел.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме. Прием, перевода, увольнение сотрудников. Отпуск сотрудников. Ведение графика отпусков. Учет рабочего времени.

Опыт работы от 1 года. Знание кадрового делопроизводства. Знание Трудового законодательства, профессиональных стандартов, нормативных правовых актов. Внимательность к деталям, умение...

Самостоятельное ведение полного цикла КДП со штатом от 500 сотрудников. Консультирование руководителей компании по ТК РФ. Сдача статистической отчетности.

Знание трудового законодательства, опыт ведения кадрового учета на всех участках. Опыт работы в КДП от 2 лет. Знание ТК РФ.

Оформление всех юридических кадровых документов при приеме и увольнении. Проведение ежегодных отпусков, отпусков по беременности и родам, по уходу за...

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3-х лет. Уверенный пользователь ПК. Корректное внесение данных в программу. Готовность работать с...

Ведение документации по учету и движению персонала (около 400 человек на двоих, несколько юр. лиц), в т.ч.

Опыт работы в данной должности от 3-х лет. Опыт работы с иностранными гражданами желательно. Опыт ведения воинского учета, знание...

Ведение КДП в полном объеме (приёмы, переводы, увольнения, все виды отпусков, справки, копии документов, график отпусков, воинский учет).

Опыт ведения всех участков КДП с численностью сотрудников от 300 человек. Владение программой 1С 8.3 ЗУП; Excel.