Администратор офиса/Специалист отдела кадров

Оформление приема, переводов, увольнение работников, предоставление отпусков, привлечение к дисциплинарной ответственности. Ведение личных дел сотрудников, осуществление сбора персональной информации.

Высшее образование, предпочтительно по специальности «Юриспруденция» . Опыт работы в кадровой службе не менее 2-х лет. Знание 1С ЗУП...

Полное самостоятельное ведение кадрового учета. - Поиск кандидатов. - Подбор и найм сотрудников. - Проведение собеседований. - Прием и увольнение персонала. - Ведение базы Енбек. -

Высшее профессиональное образование и/или наличие сертификатов повышения квалификации «Кадровое делопроизводство» «Юриспруденция». -Знание законодательства РК. -Навыки ведения кадрового учета. -

Оформление, в соответствии с трудовым законодательством Республики Казахстан прием, перевод, увольнение, предоставление трудовых и других отпусков работникам. Контроль за состоянием...

Высшее образование. Знание основ делопроизводства обязательно. Опыт работы по ведению кадрового учета от 2 лет. Знания ТК РК.

Кадровое делопроизводство (ведение личных дел, приказы, ТД, Работа с enbek.kz и пр.) (численность 200 чел.). Приказы по производственной деятельности, договоры...

Знание трудового законодательства. Постоянное отслеживание изменений трудового законодательства и внесение необходимых изменений в работу. Навыки ведения деловой переписки.

Ведение кадрового учета (прием, увольнение, перевод сотрудников). Ведение воинского учета. Архивация. Выполнять иные поручения руководителя.

Грамотно поставленная речь. Ответственность. Опыт работы с программами MS Word, MS Excel.

Кадровое делопроизводство полного цикла и в полном объеме в соответствии с ТК РК ( приём, увольнение, оформление отпусков, работа с больничными...

Опыт работы с аналогичными обязанностями от 1-2 лет в компаниях численностью персонала не менее 150 человек. Высшее/ средне-специальное...