Руководство коллективом. Кадровое обеспечение предприятий. Подбор персонала. Мониторинг рынка. Обеспечить предприятия квалифицированными специалистами.

Высшее профильное образование. Знание вахтового метода.

Организация и контроль своевременного оформления приема, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с ТК, положениями, инструкциями и приказами директора.

Оконченное высшее образование. Профессиональная переподготовка в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом - будет вашим преимуществом.

Ведение кадрового делопроизводства более 100 человек: приемы, перемещения, увольнения, отпуска, больничные, личные карточки, трудовые договоры. Поиск работников через HeadHunter, назначить...

Высшее образование. Знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства. Знание 1С 8 (ЗУП) версия 8.3; Word; Excel.

Руководство отделом, в частности, планирование деятельности Работников отдела и контроль выполнения поставленных задач (в подчинении 2 человека). Работа над проектом...

Высшее образование (управление персоналом, менеджмент, экономика, юриспруденция). Опыт работы от 3-х лет на аналогичной должности. Экспертный уровень знаний ТК...

Руководство отделом кадров, руководство делопроизводством, ведение отчетности по установленным формам.

Высшее образование, классный чин государственной службы, опыт работы в должности руководителя кадрового подразделения в органах государственной власти. Оформление допуска.

Вести КДП в полном объеме ( 550+ сотрудников). Управлять командой отдела персонала (3 человека). Выстраивать процессы, эффективно распределять задачи внутри.

Знает КДП и трудовое законодательство. Имеет опыт работы на похожей должности не менее 1 года. Знает, что такое КЭДО и...