Менеджер по продукту (взрослое карьероориентированное обучение)
В архиве с 20 апреля 2018
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва, Таганская, Гончарная улица (Москва), 30
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по обучению персонала (Call center)
от 80 000 ₽Москва, Белорусская и еще 3
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Создание и проведение WELCOME тренинга для вновь принятых сотрудников сall-центра. - Собеседования с кандидатами (только call -центр). - Проведение аттестации сотрудников...
Навыки: обучения персонала, проведения WELCOME тренинга. - Свободное владение программой Power-point, навыки создания и проведения презентации. - Умение располагать к себе...
HR-менеджер / Менеджер по обучению и развитию персонала
80 000 – 100 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Осуществлять организацию обучений сотрудников. Подготавливать и создавать учебные материалы: тесты, инструкции, скринкасты и т.д. Создавать и актуализировать внутренние документы...
У вас есть опыт работы в сфере HR от 1-го года. Вы знаете основы работы в MS Word, Excel...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Главный поставщик оборудования и материалов для широкоформатной печати. Эксклюзивный дистрибьютор европейских и азиатских торговых марок. Более 30 лет на рынке.
Знание методов и технологий построения и ведения тренингов. Опыт разработки и внедрения системы обучения. Желателен опыт организации обучения через внешних...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по обучению и развитию персонала\Методолог
90 000 – 100 000 ₽Москва, Шереметьевская
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Организация системы профилей компетенций сотрудников. Организация новой системы адаптации и индивидуальных планов развития. Разработка и внедрение эффективных систем и процессов...
Высшее образование, дополнительное (подтвержденное) образование в сфере оценки, обучения и развития персонала. Опыт работы в крупных компаниях (производственных, FMCG).
Опыт от 3 до 6 лет
Организация целевого обучения. Взаимодействие с учебными заведениями, работа со студентами, организация практики. Реализация плана развития и обучения сотрудников: организация обучения...
Высшее профильное образование. Опыт работы в области обучения персонала не менее 3 лет. Уверенное понимание и умение использовать на практике...
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Речной вокзал
Опыт от 3 до 6 лет
Развитие направления внутреннего обучения. Разработка образовательного контента – лонгриды, статьи, курсы, тренинги, программы развития, корпоративный видео-подкаст и т.д..
Высшее образование (желательно по специальности "Управление персоналом", "Социология", либо наличие дополнительного профильного образования). Опыт работы в области обучения персонала от...
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Таганская, Гончарная улица (Москва), 30