Ассистент менеджера по подбору персонала
В архиве с 20 сентября 2018
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва, м. Тульская
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва, Новопеределкино и еще 3
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Массовый и точечный поиск и отбор кандидатов из логистической сферы (открытые источники, профильные ресурсы). Мониторинг рынка труда. Проведение первичного телефонного...
Высшее профильное образование (в том числе студенты последних курсов). Преимуществом будет опыт работы в логистических компаниях или кадровых агентствах.
Работодатель сейчас онлайн
Помощник менеджера по подбору/ассистент
35 000 – 37 000 ₽Москва
Без опыта
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Проведение телефонных интервью с кандидатами с целью приглашения на собеседование, составление графика собеседований (вакансия - оператор контакт-центра). Работа с различными...
Образование: не ниже среднего. Рассматриваем специалистов call-центра, операторов, менеджеров по продажам, продавцов, администраторов с опытом холодных продаж, промоутеров и...
Работодатель сейчас онлайн
Без опыта
Поиск и подбор персонала на позицию менеджер по продажам. Применение дополнительных каналов и источников поиска персонала. Проведение первичных телефонных интервью...
Высшее образование (профильное: управление персоналом или психология). Опыт работы на аналогичной должности от 6-ти месяцев. Желание развиваться в HR...
Работодатель сейчас онлайн
Ассистент HR-менеджера (точечный подбор)
от 65 000 ₽Москва, Проспект Мира и еще 2
Без опыта
Организация и осуществление точечного подбора персонала в Центральный офис. Активный поиск и подбор кандидатов. Проведение интервью с кандидатами.
Желание развиваться в сфере HR. Отличные коммуникативные навыки, быстрая обучаемость. Любовь и искренний интерес к людям и выбранной профессии.
Работодатель сейчас онлайн
Младший специалист по подбору персонала
85 000 – 85 000 ₽Москва, Текстильщики
Опыт от 1 года до 3 лет
Ведение вакансий (массовые и линейные позиции) в направлении автобизнеса. Размещение вакансий на сайтах, в соц. сетях и других источниках.
Результативный, подтвержденный опыт закрытия массовых вакансий. Опыт работы в любых CRM системах рекрутмента. Готовность к "холодному" поиску.
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Подбор персонала на линейные позиции магазинов Вкусвилл. Исходящие звонки от соискателей. Разбор откликов, обработка лидов. Работа с job сайтами и...
Опыт в подборе персонала от 6 месяцев - ОБЯЗАТЕЛЬНО! Знание пакета прикладных программ Ms Office (Word, Exсel). Хорошие коммуникативные навыки.
Работодатель сейчас онлайн
Москва, м. Тульская